我是工人升上來(lái)的車間主任，管理有點(diǎn)力不從心啊

順發(fā)模具

是否可以單獨(dú)跟他們說(shuō)，馬上就要提一個(gè)夜班的工段長(zhǎng)出來(lái)，跟每一個(gè)人都說(shuō)，如果折斷時(shí)間表現(xiàn)好的話，還是比較看好你的，接下來(lái)就要看你們的表現(xiàn)了

順發(fā)模具

very0717 發(fā)表于 2013-6-19 23:09
+ n5 J( b$ ]: n; g. X0 K# L$ |; G把那幾個(gè)人分開(kāi)，和幾個(gè)比較好的結(jié)成小組，名義上是一起進(jìn)步，實(shí)際上是有問(wèn)題時(shí)一起罰，鑒于情面關(guān)系，那些 ...

我覺(jué)德這個(gè)方法可行，員工之間還是可以站到一個(gè)戰(zhàn)壕的，會(huì)覺(jué)得拖團(tuán)隊(duì)后退不好，及時(shí)不這樣想，和他一個(gè)戰(zhàn)壕的也會(huì)想方法帶動(dòng)他，

fcs765

我也有和樓主一樣的困惑

曾迷于海

要狠點(diǎn)，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)畢竟不一樣。

王二小6

zhonghb876 發(fā)表于 2013-7-20 09:30
# ^7 [2 N) g7 q5 v( I$ s- ^2 P本人也有幾年的管理經(jīng)驗(yàn)了，依我的個(gè)人觀點(diǎn)，其實(shí)我覺(jué)得你的方向錯(cuò)了，雖說(shuō)管理是以人為本，但是現(xiàn)場(chǎng)管理想 ...

嗯，層主說(shuō)的非常對(duì)。就算某個(gè)人犯了錯(cuò)的時(shí)候，在公開(kāi)場(chǎng)合也要把重點(diǎn)放在事上，而不針對(duì)人。

renxiao123

慈不掌兵，害群之馬是堅(jiān)決不能留的，車間更重要的是氛圍。

kaixinjixieren

慈不掌兵

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計(jì)件都調(diào)動(dòng)不了積極性，是不是等著開(kāi)除撈點(diǎn)補(bǔ)償款，還是年紀(jì)小還沒(méi)有壓力，我們老板就聰明很多，會(huì)想辦法讓你花錢貸款買房，買車啊 什么的，到時(shí)候不用你催，銀行催起來(lái)干活就有功力了

的確良

你前任主任是怎么做的？

zhaojunxian

鄭躍斌 發(fā)表于 2013-6-20 21:44
我的工人不是靠管理的!  是靠自覺(jué)的!   從招進(jìn)來(lái)第一天,我就跟他們宣布,要么自己自覺(jué)的做好工作,要么就自覺(jué) ...

好辦法
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