帶徒弟應該收費嗎？收多少錢合適？

莫若安神

以前徒弟給你端茶倒水，想多學點，現在是你給徒弟散煙，他還不樂意學。收個費很合情合理啊，就是是按項目收費還是按技能收費，你能教哪些？或者按時間收費。穩扎穩打。

wanghy

莫若安神 發表于 2021-3-2 11:16
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" w# V2 @8 n9 \8 ~7 {& B* u我以前帶人是審核他的設計，把“坑”找出來，回答他的疑問，道理講清楚，經過一些項目，三到四年的過程，有的就從剛畢業的水平后來就跳槽去外企了。大家等于都是同事，也就不存在收費的問題，我師傅也是我的同事，他帶我三年，也沒有收過我的費用，只是后來我離開原單位后，每次去師傅所在的城市都去看望他，我們是忘年交，好朋友。

遠祥

提錢俗氣了咯，一頓飯，一頓酒總要有的！

機械李的奇跡

現在多的是學歷不高，不是歧視，連最基本的力學都不懂，百度都不愿意的人公司還想扶起來，為什么？因為工資低，老板覺得做設備不難。我帶第二個徒弟的時候明確和老板反對，帶不動，一個單位是什么意思都不懂，然后第二個星期再問還是不懂。

非標機械設計奔小跑

看帶的這這個徒弟上不上道了   上道的話多交點也無妨  不上道的話就有很多種方法嘍   反正我帶徒弟就是  靠譜的徒弟慢慢交  不靠譜的徒弟慢慢慢慢慢交  反正我又不是沒交

凱思特

現在小的機械廠，有多少是高大上的產品，作幾次就會了，技術人員就換得快呀。

hu009

不收，徒弟給你幫忙干不少活。再說教徒弟對自己也是個提升的過程

hu009

|機械李的奇跡發表于 03-03 17:57現在多的是學歷不高，不是歧視，連最基本的力學都不懂，百度都不愿意的人公司還想扶起來，為什么？因為工資低，老板覺得做設備不難。我帶第二個徒弟的時候明確和老板反對，帶不動，一個單位是什么意思都不懂，然后第二個星期再問還是不懂。

這種就不是徒弟了，徒弟也得有點基礎啊