到點下班，領導說繼續這樣就say88

bsw1121

西岳華山 發表于 2018-6-1 16:04
你挺厲害的，任務都是按時保質保量的完成；你們領導不會多給你布置點任務？我這邊的風格都是又急又快，哥 ...

都是壞習慣
+ c. c) L4 t* N

秋杰_XM16w

畢業時進了某大型公司，下班了工作已經做完領導還是找你談話讓呆到八點鐘再走。我直接說我沒什么事干嘛呆這里，我的工作都完成了啊，領導直接來一句，你走了，別人要是想找你干活怎么辦。后來我就走了，徹徹底底的那種。現在的公司，也是每天下班基本不能準時走，都是基本待到領導先走，或者至少多待半個鐘，郁悶啊。

krazy18

不加班是一種能力，加班是一種態度，你看著辦吧。。。

只有快樂

早上8.30上班晚上5.30下班不是他們自己規定的嗎，自己打臉，趕緊走人離他們遠點。

ィ心兂鎅

還有更厲害的呢，我們這里有幾個公司一直招人，然后試用期塊到了就直接找個理由弄走 ，這樣就天天試用期

花弄影

ィ心兂鎅 發表于 2018-6-1 18:46
' F, |+ a! B- i0 b還有更厲害的呢，我們這里有幾個公司一直招人，然后試用期塊到了就直接找個理由弄走 ，這樣就天天試用期

4 o! E* V  g: l放心，很少有這樣的老板。就算有，那他一定是吃虧，而不是占便宜。
2 Z, a9 I6 `& k. Q

千年獨酌

不談對錯吧，只是有一個事實不要忽略：法律沒有規定下班后必須要晚走十幾二十分鐘，但同時，法律也沒有規定一個員工在一家公司待滿一年之后，公司必須要給他漲薪。干活的時候談起法律頭頭是道，一個個好像讀過好多書的樣子。那么伸手要錢的時候，有沒有想過你憑的是哪條法律啊？
     你說，哎呀，我就是找個地方上個班，老板一個月給個幾千塊錢花花，我個人也沒啥好大指望，行不行？行，當然行，北上廣深很多本地的朋友出來做事就是這種心態啊，沒什么不可以，錢又不是不夠用，那么在座的諸位，是不是戶口都在這些大城市里啊？
3 L+ ~0 h) r6 g( _* S& `0 ]     每年啊，壇子里總會有人跳出來問“是不是老板傻B，寧愿花高價招新人都不愿意給老員工加薪？”從我個人這些年接觸的人來看，有時候還真就未必是當老板的腦子里養了魚，更多的時候，是因為招個新人相當于種下一個新希望，而有些老員工，一灘死水，一眼就望到了頭。一個新人再差也不比現在的老員工差，運氣好還能培養得更好，而且只需要一年多支付區區幾千塊錢，如果你資產上百萬，你說你愿愿意用老的還是換新的？

曉昀

yangjunjie6 發表于 2018-6-1 14:58
臨走之前拿電焊機把領導焊死在辦公室

為你的勇氣和膽量點贊！你是牛人！
  \3 ]  Q; N+ |) [0 i  E

曉昀

千年獨酌 發表于 2018-6-1 19:42
0 R3 s7 @" l# ^0 W; z7 j不談對錯吧，只是有一個事實不要忽略：法律沒有規定下班后必須要晚走十幾二十分鐘，但同時，法律也沒有規定 ...

5 s# P  B8 K! B" f( g- p, N: H你說的很有道理！
任何一個公司的老板都希望公司能源源不斷的有新鮮血液輸入進來，也希望公司發展充滿生機和活力，而不希望看到公司里大家一團和氣，工作沒有效率，一潭死水。有時候，老板為了公司有活躍氣氛，而故意制造矛盾，只是老板心里明白，不說明白而已。
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曉昀

申ss 發表于 2018-6-1 16:37
生活不易，堅持了一年，總算離開了那個監獄

公司工作氛圍不好，要及時止損，尋找好的工作機會，不能在那種公司干耗，那是耗費自己的青春和時間，不值得。