今天是陰歷2017最后一個工作日，坐在辦公室想來也是五味雜陳，回顧15個春秋，就像昨天一樣；一入職場深似海，最深的還是人心！ 我就以我的經(jīng)驗和見聞，講一下職場上各種類型的人，供新人參考：
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8 U r2 y0 W( G/ U- I/ z8 e' a1.天天大喊大叫的人1 }# |- K4 E5 n! c2 f! y3 Y/ `" \
這種人通常是車間小組長，采購員，文員等，這些人通常在公司工作時間長，撐握一些別人不知道的公司的資源和信息，有時領(lǐng)導和老板也有找他們；這類人是最目中無人的，一般的小領(lǐng)導和工程師他們是不會把你放在眼里的，當然，狗肉始終上不了桌的，他們很難做上高位，做上了也不會長久；對付這種人有的是辦法，主要看你是什么位置，我公司有一位車間的老資歷，差點沒有做成生產(chǎn)老大，天天大喊大叫，像個瘋子，給他正常說話，他都對你橫鼻子豎眼的，有一天，老外過來，他也不知道人家什么底細，說人家什么都不懂，老外看他的表情很奇怪，讓翻譯如實翻譯，結(jié)果直接讓他回家！ 職場上不怕你有脾氣，就怕你不知進退，不知好歹。" c/ h" T* O3 H
/ G! X* h( p; c( | s2.職場百靈鳥，見老板和領(lǐng)導眉開眼笑，合不攏嘴的人
' \4 n/ @: N: W這種人通常是女的，男的較少； 這種人很可怕；如果你沒有吃過虧，通常會給你一種錯覺，認為這人很不錯；這種人有前臺，有人事，有財務(wù)，有翻譯，甚至到掃地的阿姨； 我在這里只想給大家說一句，職場上女人不好惹，特別有些資歷的，老板身邊的人；那種天天笑瞇瞇的女人更不是省油的燈；這種人臉要變起來，比翻書還要快；如果一般的工程師，你不去惹人家，一般人家也不會招惹你；但一定要提防；如果不信，你可以看一下那些領(lǐng)導對這些人都會很尊重，這種人成不了大氣候。! }! `1 x; E# T& \
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3.玩沉默的人! h3 Z! F* y x/ M+ I* f! w
這種人，多數(shù)是工程師，其實自己也不是這種性格的人，但一進辦室就死活不說一句話，領(lǐng)導問一句說一句；其它人或同事問什么，都說不知道，不清楚； 但是，出了辦公室，或回到家里，生龍活虎！ 這種人通常工作閱歷和社會閱歷單一，可能在一個固定環(huán)境時間比較長，自認為有一定能力，或優(yōu)越感；這類人通常會和公司某一關(guān)鍵人有一定聯(lián)系，或有一定的消息渠道，消息比較靈敏；這種人一般比較安份， 對同事加薪，升職比較敏感，忌妒心強；一般成不了大氣候。
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4.無能，但膽大的人
- ?; C2 A% E% t7 s( K' L說也奇怪，這類人能力不強，身居高位，很具有普遍性；無論員工還是同級領(lǐng)導大部分都他還是很尊重的， 老板明知無能，還是重用；為什么呢？ 原因很簡單，老板心想的事，對下面的人，或客戶等，不敢說，又不能說，這些人能積極主動大膽的替老板說出來；反過來，員工和領(lǐng)導訴求不敢在會上說，這個類人也能積極主動膽的向老板提出來；反過來，這些人又不會真正傷害他人的利益；這類人擅長社交，知道自己缺點，做事都留有余動。; ~- D$ c4 K' l, }$ Z1 S- U
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5.有能力，強勢的人
7 ?2 d; d9 d; t& @' L5 X4 k0 `這類人，通常是做技術(shù)的多一些，不然能力的優(yōu)勢也體現(xiàn)不出來，強勢的人在老板那里通常都是限制使用的，不然你的強勢會禍害一片，對公司橫向部門產(chǎn)生不了積極作，天天把搞得公司烏煙瘴氣的；客戶對這類人當然也不喜歡，誰喜歡手握主動權(quán)還讓你大聲說教！這種人有能力官也做不大，部門主官級別，但對下屬通常還是不錯的，下屬也會大樹下面好乘涼。
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6.社交類型的人6 _2 U0 e6 B* p- h$ o
這類人，通常是老板親戚朋友，或同伙人，或者就是關(guān)系戶為主； 記住這類人生存法則就是，玩資源，玩信息，第一時間為老板提供這些東西；可以說公司內(nèi)部消息第一時間就是他知道的，各個部門都有他的眼線，反過來說，為什么很多人愿意把信息告訴他呢，是因為他也會把你想知道的事情告訴你，我記得有一次，我剛把樣品測好，工具還沒有收起來，老板就從外地打電話給你，說樣品測得怎么樣了， 想想吧；這種人，是比較難防的.
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5 `6 `, T2 E; _+ [/ l7.老板身邊的人
$ R2 H. B- `. L; ~3 ~' g如果你不是老板身邊的人，你就不要得罪這些人；他們可以輸10次，可你連一次都輸不起！+ ?% A; k/ ~. H) R
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不寫了，總結(jié)一下：* t& u% a$ o8 X% \; |
1.在職場上，能做到高位的，都是有能力的人，體現(xiàn)的方面不一樣，不涉及你核心利益的時候，誰都不要惹，涉及到你的核心利益了，私下處理；
2 I; [/ }$ x# K# n+ C8 u2.人微言輕，自己沒有走到那個位置，就不要說那個位置的話，不要自取其辱，這點一定要好好體會；開會的時候多留些心就明白了；
% m8 E4 D F5 c3.在公共場后，少說話；領(lǐng)導在場，更要少說話；生活中你和領(lǐng)導爭論，如果你贏了，回到工作中，你會工作得很累；0 Z; h0 A5 k) v% t9 E5 f" x
4.職場上新人要學會低調(diào)， 有經(jīng)驗的人要學會表現(xiàn)， 資歷深的人要知進退，留有余地；
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' S; E$ E( ~! _% K以上是個多年工作上的一點心得，與大家分享；個人手打原創(chuàng)。見笑了。。。" J0 A* y w) F
) F, E0 D. R- ^, n: V5 X* k; F最后祝愿大家2018，新春快樂，合家快樂，身體健康，工作順利！% C! _9 C9 e6 z- j( e' E* M
( k" @& Y( K8 n7 t4 p1 g* ^特此祝愿這周一發(fā)帳的社友，因沒有完成200張圖紙，被老板辭退；在明年能找到順心的工作！9 d# e+ p* Z. _2 o9 F5 k
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發(fā)表于 2018-2-13 10:19:34
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