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樓主: fancy315

工作一年的小伙子和我說離職,覺得機械沒前途

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31#
發(fā)表于 2018-1-22 21:11:05 | 只看該作者
fancy315 發(fā)表于 2018-1-22 14:04
9 \+ |, ^! ^2 H+ c, A( t你說的很對,網(wǎng)絡(luò)時代是個快速發(fā)展的時代。我本身也不是機械專業(yè)出身,但是企業(yè)想發(fā)展,就必須具備技術(shù)競 ...

: G# P, k, |" e* B# L; W如果你的企業(yè)在三、四線城市,作為一個民營企業(yè)的管理者,你想留住人才真的很難,這是現(xiàn)實環(huán)境決定的,你沒辦法改變。你不可能付出高于當(dāng)?shù)毓べY水平2-3倍的待遇去請人,另外,即使你給出了很高的待遇,也未必能請到令你滿意的人才,這是一個矛盾。那么,企業(yè)要運轉(zhuǎn),你不可能不請技術(shù)人員,自己又是非機械專業(yè),這種情況你還不如把心態(tài)放好,想一種能平衡這種矛盾的辦法來解決留不住人的事。. w1 z0 I$ z) e" f+ y

4 V1 Q9 P+ d& v5 O  Y) a給你一個建議:& {% S0 `# p$ [% }9 R
1、找已經(jīng)成了家的女性,有責(zé)任心的那種女性(不能找那種天天就想上網(wǎng)去淘寶的女性),孩子老人都在當(dāng)?shù)氐模膊幌氤鲞h門掙錢,在當(dāng)?shù)卣覀€飯碗的人,你好好培養(yǎng)人家,給一個比當(dāng)?shù)毓べY水平稍高一點的工資待遇。她圖工作穩(wěn)定,又不用撇家舍子去外地,你也想圖技術(shù)骨干穩(wěn)定。這樣雙方都得到自己想要的。
0 J2 C8 P" V- @+ n2 F2、找剛剛退休的,技術(shù)比較好的,不想跑太遠的。不過這個,也有點不太好弄。一般手里有技術(shù)的經(jīng)驗豐富的,要價都不低;而且,退休的技術(shù)人才,人生閱歷都比較豐富,稍微不滿意,也就離開了。0 e" n5 b- |- V% ?4 V
3、在當(dāng)?shù)卣夷欠N比較踏實的畢業(yè)生,野心不太大的,沒有太多想法的,好好培養(yǎng),待遇別給的太低了。同時,要注意培養(yǎng)后備力量,以防你培養(yǎng)的半天,人家回家睡一晚上第二天告訴你:機械沒前途,我要去開淘寶,明天不來了。你就傻眼了,一時半會都找不到接手的合適人。( k; m% d" n5 U( z

9 j+ l; A; v3 ?" _: X% V8 z6 l3 y總之,多想一想,辦法還是有的,結(jié)合自己當(dāng)?shù)貙嶋H再做決策。# i" H: j) c" a- t

, w& U: n! j2 w; a2 c" ^' A( ?" H

點評

厲害  發(fā)表于 2018-2-8 12:34

評分

參與人數(shù) 1威望 +1 收起 理由
yangjunjie2 + 1 思想深刻,見多識廣!

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32#
發(fā)表于 2018-1-23 08:26:05 | 只看該作者
我這邊房價均價1W,工作3年,在這公司接近2年工資拿到手3850,感覺亞歷山大。。。 我也想轉(zhuǎn)行只是不敢背水一戰(zhàn)而已,畢竟有貸款壓在身上。
33#
 樓主| 發(fā)表于 2018-1-23 08:30:38 | 只看該作者
曉昀 發(fā)表于 2018-1-22 21:11+ J2 x. W8 Z) ~9 s
如果你的企業(yè)在三、四線城市,作為一個民營企業(yè)的管理者,你想留住人才真的很難,這是現(xiàn)實環(huán)境決定的,你 ...

( m% r; e# K% M& o) L; G感覺你就在我辦公室看著呢。。。
! B3 X$ f( }$ V6 d1 P0 }: `0 m, x' I4 ~' n4 F9 R4 A0 b
你說的第一種人員辦公室里正好有一個,從業(yè)八九年的老員工,但是因為是女性,在客戶溝通和生產(chǎn)這塊相對做的比較少,而且也忙不過來。再考慮是不是再招收一個年輕的女性技術(shù)員,輔助一下,不過女孩子從事機械的在我們這邊更少。。。
) a8 W0 |- F* K: u, }1 q" H; p! y6 p1 B, a' j1 M: m0 _8 r7 p! U. c  M& d3 J
你說的第二種人員,就是之前文中我說的,是當(dāng)初國企里面管生產(chǎn)的,內(nèi)退后來公司衷心艮艮做了十多年,去年因為年齡太大而退休的。現(xiàn)在再想找一個這樣的人員也很困難了。# q+ d5 v/ Z8 E+ {

: ]) N8 ]8 S6 J: t, B6 c4 F第三種就是現(xiàn)在這種情況,每年招收些新技術(shù)人員,和淘沙子一樣,希望能夠找到幾個愿意做這一行的。
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點評

肯定能找到合適的人。只不過,有可能不會立即就能找到那么好用的人。  發(fā)表于 2018-1-23 08:34
34#
發(fā)表于 2018-1-23 09:02:06 | 只看該作者
主要是想掙錢,有經(jīng)濟壓力了

點評

我說的是我,過年后就辭職啊  詳情 回復(fù) 發(fā)表于 2018-1-23 09:02
35#
發(fā)表于 2018-1-23 09:02:36 | 只看該作者
左次無咎 發(fā)表于 2018-1-23 09:025 ?* V; d. ?; c' u
主要是想掙錢,有經(jīng)濟壓力了
; p1 l5 n( ~! a3 b
我說的是我,過年后就辭職啊& r3 Q5 ~. d) @+ \! B
36#
發(fā)表于 2018-1-23 09:47:13 | 只看該作者
唉,加油。都不好混壓
37#
發(fā)表于 2018-1-23 11:45:02 | 只看該作者
3000 肯定沒未來啊
38#
發(fā)表于 2018-1-23 14:25:04 | 只看該作者
如果有好機會,很多人估計都基本不會猶豫的就跳離機械行業(yè)!
39#
發(fā)表于 2018-1-24 14:25:30 | 只看該作者
看到標(biāo)題就進來了,其實我并不是說干機械沒前途了,我現(xiàn)在大概只是覺得不太適合我了,就像你說的相比于網(wǎng)絡(luò)時代,機械的發(fā)展太慢了,厚積薄發(fā),這個厚積太長了,社會太浮躁,處處充斥著誘惑,每天在網(wǎng)上接觸了碎片化的一些東西后,就感覺這個也想試試,那個也想試試,或許是和其他人有了比較,想想自己這一年,你說基本上手了,可我覺得還差的太多,包括電氣什么的也是完全不懂,如果花時間去學(xué),周期太長,或許這是一支潛力股,可我沒有資本去運作它,其實說到底,還是覺得笨...你說到人文關(guān)懷,的確,我很喜歡,也很珍惜。8 k4 f) ?, [: m$ V
網(wǎng)絡(luò)你上次試了考勤機沒關(guān),,哈哈哈    $ p! S1 N4 r) s' C8 [( d
也不知道這樣評論好不好。。
40#
發(fā)表于 2018-1-24 16:27:27 | 只看該作者
下次招人記得招家庭條件差的  性格內(nèi)向的  決心往機械行業(yè)發(fā)展的6 \+ F1 z& p8 A+ S2 Y
這才是一名機械人的特點,不說話,埋頭苦干,腳踏實地掙錢, R& a" [0 @- G* |
學(xué)歷不重要   車間里就是最好的學(xué)習(xí)場所。
* h' b% _. d. [還有,你身邊的人都是些花花公子,你能理解干機械的辛苦,和辛苦干機械的人嗎?* X+ \' x( W6 m" s1 c& P

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yangjunjie2 + 1 思想深刻,見多識廣!

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