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職場“七檔”老司機,你是第幾檔?

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發表于 2017-7-3 14:50:57 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
本帖最后由 合理扯淡 于 2017-7-3 15:56 編輯 # T8 Y" o, m7 {2 _% M! s0 C, i
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古人用“奴、徒、工、匠、師、家、圣”七個層次來演繹人生道路,當今也不例外。
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非自愿工作,需要別人監督鞭策
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大道理
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奴性不是天生的,它是暴力恐嚇、利益誘惑和思想禁錮的產物。主要特征是缺乏獨立思想、缺乏平等精神、對權力頂禮膜拜。
在工作中的奴性,主要表現為不愿動手、不愿動腦,出于“被工作”的狀態,只有在監督、鞭策之下才會“奴性十足”地去工作。
算盤珠子撥一下動一下,這種算盤珠子在我們身邊大有其人,不在少數。
車輛的前行,最少需要一檔,而此種“奴性”則是“倒檔”。不能推動和順應社會發展、職場發展的,必然會被淘汰,只不過是時間和方式有可能不同而已。
不要指望“倒檔”能前行,真切期望每個人都能脫離第一層次。
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小點評

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人類已經遠離奴隸社會了,這類人必將被先進的企業淘汰,不要心存僥幸了,如果這類人還沒有被淘汰,只是時間問題。
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能力不足但自愿學習
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大道理

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“不會就學”,這是我們經常被告知的一句話。
“不會”是正常的。“人非生而知之者”,人類就是在不斷探索未知的過程中發展起來的,未知的比已知的要多得多。
“就學”是我們的態度和能力。我們每個人都是在集中學習了二十年之后才工作的,并且在工作中還在時時刻刻學習。只要我們有這種態度、有學習能力,一切都不是問題。
對于我們職場上的每個人,都時刻處于“不會就學”的狀態,無論是初入職場,還是沙場老將,都在學習的路上。
能力總是存在提升空間,學習是最佳途徑。當你的才華還撐不起你的野心時,那你就應該靜下心來學習。
此層級是“空檔”??盏暮x有兩個:
一個是:空杯心態。無論自己是不是老司機,面對新領域,都要用空杯心態去面對。這種情況下,“空檔”就是新的起點,隨時進入“一檔”。
另一個是:空空如也。在一無所有的情況下,如果不學習、不加油換擋,空踩油門是不會前行的。
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小點評
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企業容許這類人的存在,但是不容許一個人比較長時間處于這個狀態。換句話來說,不要挑戰企業的耐性。
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按規矩做事

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大道理
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規和矩是古代用來畫圓的工具,后來引申為要求人們共同遵守的辦事規程和行為準則,是企業發展壯大、國家民族振興的基礎。規矩是一個企業良性發展的動力,沒有規矩便成了絆腳石,沒有工作效率,沒有對事物的正確認知,最后發展成企業的衰落。
“沒有規矩不成方圓”。工作中我們要講規矩、守規矩,堅持原則,遵守有關規定,做到公正無私,要真正把嚴格紀律作為一種工作風氣落實到實際行動中,必須始終堅持的職業道德,必須嚴格遵守的政治紀律、工作紀律。
這個層級,特別強調的是“原則”,較少強調“技能”,現實社會中經常看中“技能”而較少看中“原則”,這是一個病態的現象。
新司機從“一檔起步”能練成老司機,老司機也要“一檔起步”才有良好心態、符合開車規范。
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小點評
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企業對這類人是有很大需求的,人才市場上有大批這類人,從供求關系來說,供大于求。
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精于一門技術

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大道理

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工匠精神是指追求完美和極致,對精品有著執著的堅持和追求,精益求精的精神理念。當今社會心浮氣躁,追求 “短、平、快”(投資少、周期短、見效快),忽略品質、靈魂,因此更需要工匠精神,才能在長期的競爭中獲得成功。工匠們喜歡不斷雕琢自己的產品,不斷改善自己的工藝,享受著產品在雙手中升華的過程。
在喧囂的鬧市,更需要我們去除浮躁、沉淀下來,靜聽自己的呼吸。心靜之下,方能重視品質、正視靈魂,方能摸索出一技之長,方能愛自己、享受生活。
我稱這個層級為“二檔”。此檔位,已經“起步”,可以適應行車,如果能找到機會,就可以提到“三檔”進入中速行車階段。
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小點評

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現代企業提倡工匠精神,此類人越多企業越強大。
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掌握規律,并傳授給別人
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大道理
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有“徒”就有“師”。 任何事物規律都可以總結、傳授,任何知識、技能都可以總結、傳授,從而推動社會、職場的可持續發展。
“師者,所以傳道受業解惑也”。老師在規律、知識、技能的總結和傳承方面,起到了決定性的作用,不僅僅是“匠”上有很好的造詣,更是在“工”上值得敬佩。品德高尚的匠人才能做一個合格的老師。
職場上,我們都要感謝帶領你進入職場的同事和領導,他們是我們職場起跑線上的導師。
進入“三檔”,就有超車的動能,超越他人。

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小點評

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能稱得上師的人才,是有很大市場的,需求旺盛。
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有一個信念體系,讓別人生活的更美好

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大道理

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家的信念系統是指家的信念、價值和規條,是每一個人都有并特有的思想發動機,每個人都能憑這套系統去處理人生里的每一件事,因此,這套系統決定了人的成功快樂、情緒感覺和人生成就。
一個企業,無論大小,都有自己的信念體系,或明確、或模糊,或高尚、或實際。如果一個企業有“家”的信念體系,那就能聚人氣、成大事。
“家文化”是中外知名企業中最為共性的、長期的文化。
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小點評

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家文化是值得提倡的,但是要避免家天下、避免一家之言。
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精通事理,通達萬物,為人立命
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大道理
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“人非圣賢孰能無過”,這句話足以說明“圣賢基本上不是人”。

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小點評

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我們光天化日之下是見不到“圣”的,請大家注意防騙防盜。

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轉載自網絡* u7 o9 t- r3 v! {! G: K. o
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發表于 2017-7-3 15:27:12 | 只看該作者
我是第三檔, 客串四,五,六,七.
3#
發表于 2017-7-3 15:32:30 | 只看該作者
樓主套路深,特杵磨成針
4#
發表于 2017-7-3 15:54:21 | 只看該作者
我說我是七,自己都不信
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發表于 2017-7-3 17:06:27 | 只看該作者
奴者,勞其身。徒者,勞其心。工者,勞其手。匠者,勞其神。師者,授其業。家者、人心之聚所。圣者,非常人也,得大道者,以傳道救世為己任,于世間少有!
6#
發表于 2017-7-3 18:09:48 | 只看該作者
好厲害!
3 e9 i' ]' z# l+ K加油努力中
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 樓主| 發表于 2017-7-3 18:24:32 | 只看該作者
滾刀魚 發表于 2017-7-3 17:06
! C# [, z9 D$ @8 m9 o奴者,勞其身。徒者,勞其心。工者,勞其手。匠者,勞其神。師者,授其業。家者、人心之聚所。圣者,非常人 ...
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大俠似乎真的入錯行了
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發表于 2017-7-3 18:28:28 | 只看該作者
也就算是一個工人階級吧
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發表于 2017-7-3 20:27:21 | 只看該作者
樓主經典之作!拜讀后受益非淺。
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發表于 2017-7-3 21:25:47 | 只看該作者
表示自己的周圍大多數人超“奴”邁進!
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