2016年轉(zhuǎn)IT工資現(xiàn)狀 及 對(duì)周邊行業(yè)人員感悟

kyy454425565

* {: m; }3 U5 A9 h) U  ]/ g# b     轉(zhuǎn)行接近小一年了，經(jīng)歷了很多，收獲了很多，也見到了更廣闊的世界。

3 L5 u7 M" q2 J     先說(shuō)說(shuō)大家最關(guān)心的工資，因?yàn)樵诓粩嘌a(bǔ)充新知識(shí)，而且公司平臺(tái)夠大，所以工資隨著自己承擔(dān)的任務(wù)加大而成正比。

2 C! I' P1 G+ P4 W     五險(xiǎn)一金，那當(dāng)然是交滿了，說(shuō)的交滿，不是按照城市最低工資標(biāo)準(zhǔn)交，而是按照基本工資（也就是你的稅前工資，當(dāng)然為了控制加班率，基本工資會(huì)低一些），公積金每個(gè)月到賬4000多，五險(xiǎn)就不說(shuō)了，交的很舒服，一個(gè)月交的幾乎頂以前大半年，經(jīng)常給家人買點(diǎn)補(bǔ)品買點(diǎn)什么的不用扣扣索索了，年底再看績(jī)效發(fā)3至4個(gè)月獎(jiǎng)金，另外還有房補(bǔ)飯補(bǔ)等等各種補(bǔ)貼。

7 W: V2 q4 a7 i3 `- }- |3 j     據(jù)了解很多正規(guī)的企業(yè)，都是這么交的，基本工資很高，交的五險(xiǎn)一金很高，是一種變向的避稅手段。
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& u' X  \  Y* [4 A( @6 C     這一年做技術(shù)以及參與項(xiàng)目接觸了很多外面的人，說(shuō)個(gè)典型的吧，比我大兩歲，88年的IT，去年在天河買了房子，自己出了一百多萬(wàn)現(xiàn)金，隱約聽說(shuō)公積金有一萬(wàn)多，工資得多高啊。

     再說(shuō)一個(gè)，身邊的朋友，國(guó)內(nèi)最大金融，年終獎(jiǎng)發(fā)了六七萬(wàn)。
  \/ _+ f+ s) h7 h     據(jù)了解，他們是分等級(jí)制度的，三類，考到了中類，一輩子不用愁，真的，他們一個(gè)B級(jí)好像年終獎(jiǎng)就幾十萬(wàn)算的，所以不能小瞧任何一個(gè)行業(yè)，也許你小瞧了他們是做這些的，工作確實(shí)很辛苦，但是他們的工資是成正比的，跟機(jī)械行業(yè)平行對(duì)比，差距不是一般大，以前在廠里做技術(shù)的時(shí)候，因?yàn)樽约貉劢纾偸怯X得他們有什么好，拋頭露面的在外頭，現(xiàn)在才覺得自己眼界真實(shí)窄，也就是廠子那片地的眼光。

     在工作過程中，也接觸了很多制造業(yè)的從業(yè)人員，加上老婆也是在制造行業(yè)做HR的，所以對(duì)現(xiàn)在的機(jī)械工資和發(fā)展也有一定了解。整個(gè)行業(yè)工資依然普遍低，工資跟勞動(dòng)嚴(yán)重不成正比，除非你在上市企業(yè)或者外企里做到公司精英，到達(dá)中層管理。
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4 }* F. }6 d3 @$ B( U3 Y, i    見到的機(jī)械行業(yè)賺錢偏門不談，在公司開個(gè)破捷達(dá)，回家換奔馳的也見過。
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& {1 U. C7 q/ F% H! C    小公司完全不想討論。

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未來(lái)第一站

攪亂我社區(qū)氛圍

結(jié)構(gòu)工藝

公積金俺現(xiàn)在也每月4000+，這有啥可炫耀的？

kyy454425565

未來(lái)第一站 發(fā)表于 2017-4-7 09:10
攪亂我社區(qū)氛圍

也不是擾亂，實(shí)話實(shí)說(shuō)
6 |6 h0 p# W7 C見了太多人抱著一隅之地的眼光，在一個(gè)坑里跳不出來(lái)的處境。
所以真心建議很多剛畢業(yè)的小伙伴們，選擇工作一定要慎重，機(jī)械行業(yè)有好公司，要向這些公司發(fā)展。
1 p9 O* ]4 O# K# f! l尤其不能去小公司，都是老板壓榨下的血淚。
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kyy454425565

結(jié)構(gòu)工藝 發(fā)表于 2017-4-7 09:14
3 |8 ^9 ]4 b( x公積金俺現(xiàn)在也每月4000+，這有啥可炫耀的？

你哪里看到我在炫耀了

原始人的錘子

機(jī)械人：機(jī)械越來(lái)越吃香，等到三十五歲所有IT人都要下崗。而機(jī)械人才走向巔峰。

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( e# w, u( m% l* X' u) ?個(gè)人是非常支持那些有毅力學(xué)習(xí)，往挨踢方向發(fā)展的人。挨踢待遇好，那說(shuō)明社會(huì)供小于需，這些能轉(zhuǎn)行的人是解決社會(huì)的燃眉之急，有社會(huì)意義的。機(jī)械的人太多了，供大于求，待遇不好很正常。有些人一直鼓勵(lì)人家往牛角尖鉆，這不是熱心腸，這是好心辦壞事。而所謂機(jī)械越老越吃香，是建立在機(jī)械基礎(chǔ)工資低，加薪慢，一直能往上加。畢業(yè)起薪三千塊，一直加到一萬(wàn)五，估摸都三十五歲了。而挨踢是起薪高，三十歲就巔峰。畢業(yè)一兩年拿一萬(wàn)都不過分。其實(shí)呢機(jī)械的保守是骨子里的性格，就像我周邊工作的時(shí)候，以往用了沒錯(cuò)的結(jié)構(gòu)，能不改就不改。但愿制造業(yè)升級(jí)改造成功把。
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補(bǔ)充內(nèi)容 (2017-4-8 09:02):
機(jī)械從業(yè)人員素質(zhì)也參差不齊，待遇差就是因?yàn)槿撕谜?。即使是招人這事兒，也是按照供需關(guān)系來(lái)的。

結(jié)構(gòu)工藝

kyy454425565 發(fā)表于 2017-4-7 09:16
3 Y$ ^& k* P, h5 t; X你哪里看到我在炫耀了

抱歉，社友

一重科技

結(jié)構(gòu)工藝 發(fā)表于 2017-4-7 09:14
公積金俺現(xiàn)在也每月4000+，這有啥可炫耀的？

( B$ S( y* K' ^. [& Q2 B8 Z; G為啥不值得炫耀？？中國(guó)有多少企業(yè)不交公積金？？又有多少按最低標(biāo)準(zhǔn)交？？你是見到的少了?。?！我公司連公積金都沒有，去找誰(shuí)說(shuō)理！??！

jiankang0624131

樓主的帖子證明了樓主的轉(zhuǎn)行成功，希望下一步介紹一下自己是怎么轉(zhuǎn)行成功，比如付出那些努力，遇見那些貴人機(jī)遇等等。

翻墻看教育片

求介紹哇 ，我也想轉(zhuǎn)