企業(yè)不養(yǎng)工程師，有沒(méi)有普遍性？

翱翔天際

唉，中國(guó)制造。。。。。

hc2003

這種事情太正常了！ 剛建立新公司的時(shí)候招聘水平高的工程師，干幾年正規(guī)了，產(chǎn)品也創(chuàng)造出來(lái)了；找?guī)讉€(gè)畫(huà)圖工就行了，這時(shí)候，高手就被擠兌走了，因?yàn)槟贻p的畫(huà)圖的工資低，便宜才是硬道理

lincoln_li

工程師怎么會(huì)閑？不會(huì)用人而已。每天不是都有新工作？除非企業(yè)停止不前了。

精密凸輪分割器

卸磨殺驢的現(xiàn)象在國(guó)內(nèi)企業(yè)太常見(jiàn)了

機(jī)械者kj

所以我們要不斷的提高自己的能力，并且跳槽不要偏離自己的行業(yè)！沉下心來(lái)搞技術(shù)。

sjh1234

長(zhǎng)長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)

怪怪愛(ài)玩

其實(shí)可以用合同制，產(chǎn)品做出來(lái)了，給多少錢(qián)，后期有問(wèn)題多少錢(qián)，然后兩清

天銀氣動(dòng)

我們工程師老板對(duì)他比較好，有忙活就設(shè)計(jì)圖紙，沒(méi)忙活人都不知道跑哪里去 了。有時(shí)間一星期見(jiàn)不到人，或者在辦公室里打打游戲，但是技術(shù)水平是有的，只要老板說(shuō)出問(wèn)題，設(shè)計(jì)什么，工程師就能解決

eifuil

我們公司有這樣一種情況，原來(lái)是大牛，東西都搞定了，說(shuō)為了給您減輕勞動(dòng)量，鍛煉年輕人，給年輕人一個(gè)機(jī)會(huì)，于是就把技術(shù)部門(mén)年輕人提成管理者，這樣年輕人在老板的授意下，對(duì)原來(lái)大牛吆東喝西的，結(jié)果可想而知。
有時(shí)候不是我們不做活，而是老板的作法，實(shí)在讓人心寒

小言無(wú)忌

前段時(shí)間接了一單私活，一家食品機(jī)械廠(chǎng)，可能就10人左右的小規(guī)模生產(chǎn)廠(chǎng)家，連個(gè)畫(huà)圖的也沒(méi)有，除了老板，小秘就是工人，客戶(hù)需要他們廠(chǎng)某型號(hào)的食品生產(chǎn)設(shè)備簡(jiǎn)圖，結(jié)果找到我，我過(guò)去花三個(gè)小時(shí)現(xiàn)場(chǎng)量尺寸，然后再抽空花20小時(shí)左右畫(huà)完交差。