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樓主: gushuaiqi17

談談我在富某康見聞以及關于未來就業的困惑

   火.. [復制鏈接]
21#
發表于 2015-5-18 17:48:43 | 只看該作者
好多私人小企業一個鳥樣
22#
發表于 2015-5-18 19:50:45 | 只看該作者
我們公司這點特別好
23#
發表于 2015-5-18 20:05:47 | 只看該作者
哎。學生。太片面!?。?!富X康應該還是很多人想去的地方。沒有管理怎么可能有生命力?。。Ρ纫幌缕渌髽I吧。
24#
發表于 2015-5-18 20:59:10 | 只看該作者
哪個廠的操作工都是這樣的,沒學歷沒技術只能干這些體力活
25#
發表于 2015-5-18 21:20:44 | 只看該作者
企業當然沒有學校那么自由、和善!富某康相對來說至少還是比較正規的。
26#
發表于 2015-5-18 21:57:22 | 只看該作者
WUHANLIST 發表于 2015-5-18 11:07 5 F$ U" a0 V% _7 P, [& p
關于富士康有一個名言:在富士康別的沒學會,“屌人”倒是學會了。我在深圳打工的第一份工作就在富士康,上 ...

, U: k: Q6 L3 R. S$ X1 Z7 r我想說,那些課長專里什么的,他們真的很一般,對的也說成錯的,好像下面干事的都是他們的奴隸似的,獨斷專行,各種利益爭奪,什么企業文化* W) `% }( }) D. u* Q- c! Q
27#
發表于 2015-5-18 21:58:44 | 只看該作者
樓主,我就是富士康出來的,你說的一點不假,有些厲害關系你還沒看到,怪不得每年招的人多,走的人也多

點評

離開富士康幾年后,觀蘭富士康請我去面試,問我為什么辭職,我回答說,富士康每天幾百人進,幾百人出,這個原因就不用問。問我對人生有什么規劃,我回答說,我是想做老板的人。套用流行語來講,面試官也是醉了。  發表于 2015-5-19 08:32
28#
發表于 2015-5-19 09:20:21 | 只看該作者
還課長…………日企的稱呼吧…………
29#
 樓主| 發表于 2015-5-19 09:49:28 | 只看該作者
一重科技 發表于 2015-5-19 09:20
/ t/ A" r; _6 z7 s- w還課長…………日企的稱呼吧…………

+ s2 h0 M& s3 ^/ M; }日企是有這樣的稱呼,臺企也用,相當于科長
+ N$ X* N# m$ r" B1 s: c
30#
發表于 2015-5-19 10:46:32 | 只看該作者
工人在工廠不是認真干活,那是去干嗎?什么是人性化?大家在一起由著各自的人性自由發揮,那工廠能開下去?換你自己開那種人性化的廠好了。
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