如何提高cae分析的準確性，討論

eddyzhang

對于這個問題，實在是討論很多次了。都煩了。但是煩也得討論。

; O" ?/ [$ O1 J2 t如何提高分析的準確度是我們cae分析人員的必做的工作。為什么，不說大家也清楚。

: E6 ~# d% `. O; G1、分析與測試結(jié)合，相互驗證。
9 m  Q5 |7 s; K  X8 o2、分析人員和結(jié)構(gòu)設(shè)計或相關(guān)技術(shù)人員合作來確定分析工況，邊界條件，安全系數(shù)等。
' u+ e* V" P/ e' ^- `5 j3、分析人員一肩挑。
1、是最好的，但是要花錢，花精力。最主要的還是要有人。一般整車廠，大公司用這個方法。
8 B* r: i7 R6 g5 t  B2、是一般公司采取的。分析前后有相關(guān)人員跟進，把握分析。設(shè)計人員很多時候?qū)υO(shè)備的理解要比分析人員深入。所以要求人員配合的比較默契。一般中小公司可以采用。
6 e2 h* z) q6 @# L* r( e* K3、對分析人員要求較高。鑒于很多好的分析都去做管理或進大公司了。也就不多說了。
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現(xiàn)在很多問題是：
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1、做設(shè)計的覺得分析是那幫用軟件的人的事；
2、領(lǐng)導(dǎo)覺得我花錢了，你就給我弄個結(jié)果出來；
9 q6 L9 ]. V% |* S) I) x3、分析覺得，設(shè)計又沒提什么具體建議，或?qū)Ψ治鲇植欢?，我就弄個結(jié)果得了。

所以最后是：
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1、設(shè)計覺得出來的結(jié)果不可信；
5 W+ [( ]% ~/ x. H5 N  Y2、領(lǐng)導(dǎo)覺得分析這個東西沒用；
3、分析覺得我分析出來了，費了勁，還招罵。

mfka

說得很好！

米米hu

大俠 都成了繞口令了
, t$ s* y* t3 k8 p9 s) l小公司沒得分析，要分析也就是設(shè)計自己給個心里安慰一下分析給個結(jié)果

2266998

大蝦別著急，著急沒有用途，

我玩這些，也用這些，沒有遇到你說的這些問題，

1，哪個設(shè)計的工程師說不準確了？具體讓他說何處不準確？他依據(jù)是啥？沒有依據(jù)，俺給他看計算過程，他沒有，也不信，那你跟他說啥呢？完全對牛彈琴，

2，領(lǐng)導(dǎo)覺得沒有用，你不必對領(lǐng)導(dǎo)說，領(lǐng)導(dǎo)管大局，不出事兒就是天，你保證不出事兒了，領(lǐng)導(dǎo)不會管你怎么算的，
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3，分析的家伙怎么會找罵？是因為他說不清楚，我就問過算機架的，他怎么算的，他自己都不懂，是要罵他，沒錯，他沒有盡職，該罵，做分析的，寫一本計算結(jié)果，擺桌子上，誰愛看就看，不看拉倒，就不敢罵計算的了，

2 I/ F0 V& V1 A; ?* M4 K; x; I1 u就像論壇，也一樣，實際就是你怎么說都不是，

8 d% h6 X' t- x, H3 w% ]你勸他讀書，對嗎？不對！
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2 {, E  H6 [$ i4 E3 a你勸他辛苦做事兒，對嗎？不對！

$ |: l9 s. n; W! U; s到那東西自己沒吃沒喝的時候，出來抱怨了，俺就直接了當(dāng)說，你丫活該，不僅像這類東西包括他后代，都要在中國大地上被連根拔起，沒有任何生存之路，都餓死，中國就進步了，哈哈，
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* ^( c' G, L$ ?5 [我給許多地方都計算過東西，也在論壇舉過例子，好像都沒有遇到大蝦這么困難，哈哈

eddyzhang

2266998 發(fā)表于 2013-12-3 10:23
+ c0 D0 Y8 {& U8 g1 e大蝦別著急，著急沒有用途，
1 Z  B% K* P; u: o' {6 K) @
我玩這些，也用這些，沒有遇到你說的這些問題，

+ K/ X$ S# S, ?# H/ X5 i+ @哈哈，我自己還好。當(dāng)然找茬的也有。
: f8 x$ s$ K* a" z7 O5 k- N0 Y. w我說的是現(xiàn)在存在的一些問題。當(dāng)然最終目的不是出來抱怨或是罵娘什么的。最終目的是讓分析更能發(fā)揮它應(yīng)有的作用，提高我們的設(shè)計水平。
我們論壇現(xiàn)在也沒什么好的方法去提高分析水平。一般培訓(xùn)業(yè)起不了多大作用。這個不知道老兄有何高見。
我知道您老兄又說看書，看書是必須的，不是說聽君一席話，勝讀十年書嘛。

mfka

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1 I& o: g  d7 X& }) {( l1 x% Q3 ?分析是個新玩意，還沒有深入人心，它的可靠性（本身也是近似解）常常受到懷疑。
分析人員資歷淺，設(shè)計人員資歷深，領(lǐng)導(dǎo)也不見得對分析有多精通，分析人員與設(shè)計人員的溝通是不對稱的。
5 K6 ?' b2 N; O有真功夫的分析人員通過長期與設(shè)計人員磨合，以長時期分析的一貫性正確結(jié)果才能讓設(shè)計人員折服。
分析與設(shè)計分離，在現(xiàn)時的中國鬧矛盾現(xiàn)象是不可避免的。

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2266998

eddyzhang 發(fā)表于 2013-12-3 10:38
8 \+ q; Y/ |0 b+ D0 J6 N哈哈，我自己還好。當(dāng)然找茬的也有。
我說的是現(xiàn)在存在的一些問題。當(dāng)然最終目的不是出來抱怨或是罵娘什 ...

大蝦，雖然我們討論問題也常有分歧，但我看你帖子就了解你水平，不是那些混事兒之徒可以比的，是有想法的人，
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我做事情，從20多歲開始，基本就跟有水平的打交道，你說個東西，他屁都不懂，出來瞎攪合，你能說服他？完全不可能的，既然如此，為啥跟他認真？
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1，說說我最初怎么用計算的，當(dāng)年是自己手拉網(wǎng)格，計算多節(jié)點的，完全自己玩，自然也沒有誰說啥，因為不交叉，
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. Y9 ?- K5 E: W, n/ ^% F% r* A/ |2，我27、8歲正式用這些東西，但自己不操作了，公司里有‘專業(yè)有限元’的家伙，比如計算，你設(shè)好了‘力圖’，紅筆圈出結(jié)構(gòu)了，給人家計算，人家沒計算前，你大概就知道應(yīng)力的形態(tài)，分布，假如倆眼一摸黑，找人家算啥呢？完全沒有目標，當(dāng)年操作這些東西的都是啥家伙，鋼院鄒教授的公子，米國名校專門學(xué)這些的，人家念過機械本科，再玩這個，當(dāng)然就可以交流了，人家報道工資就是年薪32000，
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- x5 R4 f! I+ ^1 t, S3，現(xiàn)在我給一些大公司專業(yè)計算，包括各種耐壓殼，算完了，人家找一大幫高級專家過來論證，就是‘挑刺’的，你經(jīng)不住人家挑刺，自然就沒有底氣，一個東西，討論10天，沒刺挑了，才散去，
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6 [! s, f1 m9 E  u% r; ?  k, d& v% i4，論壇上，你別認真，你看俺一說啥，一大幫起哄的，謾罵的，哈哈，但能如何，我過我的生活，他們過他們生活，完全沒有交集，俺所以說很多話題勸人讀書，是為了那些還可以教育的家伙，根本就不能教育的家伙，你教育他做甚？根本沒有價值，就是任其自生自滅，這才是正道，
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9 n: x3 I/ o- G! v- h我勸你，假如公司正規(guī)，可以說理，就玩這些，公司不正規(guī)，或者干脆就是作坊，就別認真，自己練好技術(shù)，找一個大設(shè)計院，年薪起碼有25萬，你跟完全無知的家伙較勁，就白瞎了時間，哈哈，航天系統(tǒng)做技術(shù)的，都30多萬，40萬，何必與沒有技能的家伙較勁，

mfka

       分析人員應(yīng)該從有長期設(shè)計經(jīng)驗的人中去挑選，進行培訓(xùn)、擔(dān)任。
       沒有實踐經(jīng)驗的人干分析，往往是不可靠的。
8 z2 X7 ], U' @2 c$ i( i       比如從事JB4732分析工作的人，是從事了幾年GB150設(shè)計工作后，且取得較高級別的壓力容器GB150審核員資格，通過國家認證后才有資格從事JB4732分析工作。
      又比如我公司分析人員（不是有限元），是剛從校門跨入廠門的人，對公司產(chǎn)品設(shè)計、制造、驗收和使用只是大概知道一點點，不知道某些尺寸、結(jié)構(gòu)的改變對產(chǎn)品設(shè)計、制造有多大的影響，只知道拿起軟件在那里神機妙算，全然不知道會出現(xiàn)什么狀況。要是把軟件給收繳了，不但啥都算不來，連基本常識性數(shù)據(jù)拿不出來，更不說一個數(shù)據(jù)大小對計算結(jié)果有啥影響了。

624272884

分析上只是給出那個地方要注意什么，給出一個大概的范圍，要精細的話，還是要人工去調(diào)，

karlmayerdesign

看多好多大俠在探討這個問題 一片和諧 真心高興啊