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好老板應(yīng)該有個(gè)好的管理

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1#
發(fā)表于 2012-4-26 14:03:05 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
找?guī)讉€(gè)厲害的管理層,每年淘汰不好的
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2#
發(fā)表于 2012-4-26 14:25:14 | 只看該作者
有時(shí)候說(shuō)是比較容易的
3#
發(fā)表于 2012-4-26 15:37:53 | 只看該作者
上哪兒找?怎么知道有沒(méi)有能力?老板放心么?啥叫好的啥叫不好的?能力重要還是放心重要?
4#
發(fā)表于 2012-4-27 14:20:50 | 只看該作者
人都沒(méi)有十全十美的,用人要用到他的最長(zhǎng)處,發(fā)揮他最大才能的地方。在用人大師的眼里沒(méi)有沒(méi)有用的人,只有沒(méi)有用對(duì)地方的人。
5#
發(fā)表于 2012-4-27 14:31:13 | 只看該作者
老板看結(jié)果就行了,過(guò)程不需要關(guān)注,能給公司有效創(chuàng)造效益的對(duì)于老板來(lái)說(shuō)就是好的管理者。
6#
發(fā)表于 2012-4-28 16:14:27 | 只看該作者
乍知道好,乍知道不好?

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