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樓主: HUWEI521

你心中的管理模式是什么?

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31#
發表于 2009-8-23 01:16:27 | 只看該作者
在中國人際關系太難處理,套用警察叔叔的一句話:“有法必依,執法必嚴”。
* t  Q) ]) z8 f$ L龍游潛水 發表于 2009-8-6 16:50
4 d: y: u5 x, u7 P+ r6 `* H& J

6 w9 I6 D8 S* C/ h/ w佩服!
: {, }& \  s2 L& d* V) `
; E3 N- ?* W7 f1 S, E. G" c" d8 R根據自己情況把每個部門落實好
" v& {% @- _2 E( h1 b  s
& e2 a' m! ]3 q( C. M& n) `& Q$ y否則管理就不合格
32#
發表于 2009-8-24 10:01:39 | 只看該作者
這種情況是不是也應該分不同時期的,我印象中5、60年代時沒有那么多人講管理,但執行力非常的好;這年頭什么人都在講管理,真的到自己做事往往也不行。
33#
發表于 2009-8-24 11:01:29 | 只看該作者
50 60年代的人有理想 有信仰 ,不為錢折腰,只為社會主義大廈添磚加瓦
; r8 U( W$ _% K# k! ]( @現在的人既無理想也無信仰,只為錢干活,結果反倒沒效率了
34#
發表于 2009-8-24 15:48:11 | 只看該作者
缺乏制度
' g; Q* @2 F' z: h, L企業沒有明確的管理程序,好多企業老總不在就不能正常運轉
8 e7 P, `- u$ \* {( F, E5 T; X老板永遠都是對的,老板的一句話大于原來制定的一切制度; T7 ~. T/ V, d) d, z; l
這是好多企業的管理現狀
35#
發表于 2009-8-24 21:28:26 | 只看該作者
看看,學習了。
36#
發表于 2015-3-25 21:54:46 | 只看該作者
大多數是設備落后。
37#
發表于 2015-3-27 15:19:14 | 只看該作者
拜讀
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