剛升主管壓力山大

414137625

拿著賣茶葉蛋的錢操著造原子彈的心

咔咔響

414137625 發表于 2021-6-13 14:48
6 L& V9 p6 i5 G8 P( u; S6 l, |# _拿著賣茶葉蛋的錢操著造原子彈的心

7 L/ v3 B: o7 f( O# j" L' G9 r茶葉蛋也很貴的！
$ {. b& r2 b/ x* Y/ k我這是拿著賣火柴的錢操著賣原子彈的心~

遠祥

如果工資能有提升，那肯定是去干管理了，操心一些也值了！

狼行天下0620

我也是差不多的情況，以前做項目和工藝一起，這個月調到新的分公司，接手一個爛攤子，升職為部門領導，專做項目，關鍵是還沒人，頭疼哦。
4 e8 ]) |) I( R. v5 p5 m) W+ _但我覺得熬過這段時間，最好能再抓一兩個人過來，后面理順了應該就好了。感覺掙錢都不容易。

烏龜lol

一邊操機一邊管理也太離譜了

crz222

看個人吧，以前老想著走管理的路線，后來有機會試了一段時間，感覺還是單純的做做事情比較安逸一點，起碼出了事有人能頂著。

W節奏

鍛煉一下，出去好找管理的高工資的工作。

貓咪小新

錢和職位是掛鉤的，光開床子，收入能不能上去你也清楚。

咔咔響

貓咪小新 發表于 2021-6-16 07:55
, j! \% b  c- L: V6 }8 j錢和職位是掛鉤的，光開床子，收入能不能上去你也清楚。

/ s$ g: D" w! X, `& j工資不多的，像我這種又操機又管理的，你可以想象一下，其實管理還有一個人的，只不過我被他推上去而已
$ s7 }' D3 \; P: R+ H, {

咔咔響

W節奏 發表于 2021-6-15 16:56
鍛煉一下，出去好找管理的高工資的工作。

就是個十來人的小部門