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見識了現實版的“熬的過就出眾,熬不過就出局”

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1#
發表于 2020-12-11 10:02:44 | 只看該作者 |倒序瀏覽 |閱讀模式
; u) Y- M; |5 `

* T8 @# t* L5 G9 |        昨天與公司今年剛提拔的一個經理一起去現場考察項目。/ P  @) l2 m1 J1 J5 a& U" M; @

9 c8 y- W1 O* d6 C4 C7 g: |6 N       這位同事在公司供職的時間比我長的多,大概10年以上。
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        以前和這位同事也一同去過現場,都是好幾個人,這次去跟我一個客戶看現場,我們和客戶都各自從公司出發,在現場匯合。我的項目要做方案,里面涉及到他的專業。
- y  r: s. k6 Q* l  }/ N' \" i, Q6 j
         一路上,這位同事邊開車,邊聊他在公司以前的情況。當然是我先祝賀他升職,提為經理。9 W) |/ n) q) M  W% G. x( {% h8 i
$ @% T: k$ H7 d, D' y" B
      同事也是實在人,以前在公司也話不多,有工作找他配合,干活絕對沒問題,很專業,也很麻利,屬于條理和思路都很清晰的人。
7 E2 M. N  X# E/ H; l- q! W5 ^3 ]% J: O: ?
      同事的話匣子打開后,我才知道他原來在公司也是被排擠了10幾年的人。過去那么多年,他原來的經理對他平時的工作也不過問,有好的項目也不給他安排,他基本參與不到正經項目,他平時就自己默默學習,給同事幫忙干活。有時,也和其他同事一起排擠他,他基本一直坐冷板凳。
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7 i) w& w1 \8 r& E4 F3 q4 ^+ }9 |# g          他說這個,我也有一點印象,在3年前,我手里有一個項目,需要他們專業配合,我給他們部門經理打電話,他們部門經理在南方出差,他們部門其他的幾個人也出差了,還有一個是他們經理無法安排工作的人,當時,客戶的項目方案要的比較急,我就跟他們經理提出讓這個同事做,因為我看這個同事手里沒有什么活。他們經理沒辦法就同意了。其實,3年前經過我那個項目之后,我就對今年剛提拔的經理印象比較好。& ]- _2 x) m! q+ N, x

* x8 H. a0 \7 p1 \/ J' E/ @       今天才知道,他原來也是忍辱負重在公司呆了很多年,用他今天的話說,就是‘’XXX沒有把他熬走,他卻把XXX熬走了。‘’0 B0 s8 f; E- o/ ?& \9 P

) p! C" ?" G7 L$ n  Z; w       這也許就應了職場上那句“熬的過就出眾,熬不過就出局”。/ u1 }* U% z5 P6 J: I0 R
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2#
發表于 2020-12-11 10:20:45 | 只看該作者
熬出頭的畢竟還是鳳毛麟角啊,有時候也不以人的意志為轉移。陽光下的少數,叫【苦盡甘來】;更多的是只能是【苦拉伊】——くらい(暗無天日)
4 M1 O1 u4 J, e; ~& ]! B
% d4 Z$ y+ N5 L) [; y/ L可怕的是,沒人知道,在一件事情上,熬下去會有怎樣的結果……明天和意外到底哪個先到啊。

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參與人數 1威望 +1 收起 理由
bamboo + 1 思想深刻,見多識廣!

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3#
發表于 2020-12-11 10:23:01 | 只看該作者
嗯 其實人生就是個熬得過程 熬得過就是另一片天  熬不過就中途下車 甚至陰陽兩隔
4#
發表于 2020-12-11 10:23:39 | 只看該作者
“得”為“的”

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謝謝!  發表于 2020-12-11 10:36
5#
發表于 2020-12-11 10:27:38 | 只看該作者
很多時候一個公司的人事變遷,寫一本“甄嬛傳”也不為過
6#
發表于 2020-12-11 10:35:21 | 只看該作者
majingfeng 發表于 2020-12-11 10:235 \1 M: l9 M3 i3 o
“得”為“的”
+ {5 M& h: y# ^& k/ Y
其實「得」才是對的
: C  A+ I  q1 D& z% u$ ^
7#
 樓主| 發表于 2020-12-11 10:39:25 | 只看該作者
kayex 發表于 2020-12-11 10:27: T$ m6 n+ C$ w$ |: k# K/ w* w  k8 V
很多時候一個公司的人事變遷,寫一本“甄嬛傳”也不為過

" G; h* z  l1 S0 N5 j/ w只要心態好,位置擺正,也沒有那么嚴重,喜歡勾心斗角的讓他/她自己和自己去斗好了,只怕沒有腦子的人或者故意使壞的人進去參與,事兒就大了。
; h, ?! C% N6 ^) X1 j8 ^

點評

還有真么玩的?厲害!  發表于 2020-12-12 22:50
找獵頭啊,把和自己不對付的上級的聯系方式給獵頭,讓獵頭把他挖走啊,這個招數好用的。  發表于 2020-12-12 20:27
8#
發表于 2020-12-11 10:59:14 | 只看該作者
那你是沒遇到玩高端局的。這種職場的打壓太low了,有些有病的完全可以跟你玩出一諜戰片。我感覺我現在太勵志了,有人天天大嗓門叫我起床刷視頻賺飯錢。倒是我辛辛苦苦畫點圖到網上擺個地攤,諸多刁難。還不如刷視頻多。還是要搞傳銷。什么他娘的領導,不付錢管東管西,監視到老子家里了
9#
發表于 2020-12-11 11:11:53 | 只看該作者
看到這,我就想到了我一個朋友和我說,他們廠里有些混日子摸魚的,然后他們老板開會就說了,“以我現在的財力,可以讓那些混日子摸魚摸到死的那天,看誰熬得過誰”,畢竟都是老員工,也不能說開就開。等干不動的時候就干掉。

點評

可惜啊,我們不是老板,不太明白。  發表于 2020-12-11 14:00
這老板有神經,已經語無倫次了。混日子摸魚的都可以養著,干不動的不照樣可以養著。真到了干不動那天,他要干掉,不出點血怎么能干掉呢?至少一年的薪水不是  發表于 2020-12-11 11:18
10#
 樓主| 發表于 2020-12-11 11:25:48 | 只看該作者
譬如朝露 發表于 2020-12-11 10:59# A' `8 Q% |+ b3 u
那你是沒遇到玩高端局的。這種職場的打壓太low了,有些有病的完全可以跟你玩出一諜戰片。我感覺我現在太勵 ...
; A' M8 j( @. J: k! F  @* d
職場里這種玩法的不在少數,不屑于跟這類人玩,耗時不掙錢。% I" A; B! w$ Z5 V" n
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