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成長(zhǎng)之前先學(xué)會(huì)感恩

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發(fā)表于 2019-6-8 13:09:26 | 只看該作者 |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
不會(huì)感恩的人具有什么特征呢,通常是偏理性的人,覺(jué)得花這個(gè)時(shí)間精力去感謝別人,又得不到什么好處,自然懶得去做。從現(xiàn)實(shí)的角度,沒(méi)有誰(shuí)必然有感恩的義務(wù),別人的幫助是他同情心泛濫,被幫者并不需要為這種超常規(guī)的同情心而承擔(dān)不必要的責(zé)任。5 H3 N- A' h0 v$ z9 i  `
論壇里,容易看到“一句話求助”,由于表達(dá)太少,求助的內(nèi)容常常讓人摸不著頭腦,不明白既然需要幫助,為什么不可以多打幾個(gè)字,多描述求助的前因后果,別人也好對(duì)癥下藥,給予幫助。還有發(fā)帖表達(dá)困惑,無(wú)助的,后面回帖一大堆,發(fā)帖人一個(gè)回饋信息都沒(méi)有,也不知道是看到回帖還是沒(méi)看到。也許,帖子本身只是作者一個(gè)情緒的宣泄,別人的意見(jiàn)并不能左右他的判斷。% E: o+ Q" u1 m/ f, n3 [$ X3 d
我還遇到過(guò)有發(fā)帖找工作的,看到在一個(gè)城市,剛好也有熟人有招聘需求的,把信息提供給發(fā)帖人然后,然后就沒(méi)有然后了。既不回信是接受還是拒絕提供的工作意向,也不表達(dá)收到工作介紹的謝意。而這之后,繼續(xù)堂而皇之的說(shuō)工作不好找,怎么找工作之類(lèi)blablabla。/ F0 M9 W- `2 `* B& P; X. O0 R2 C
不知道是否機(jī)械專(zhuān)業(yè)容易負(fù)面影響一個(gè)人的情商,對(duì)于人際交往方面,很多從業(yè)者都難以給人留下有深入交往的愿望。如果在專(zhuān)業(yè)上有深入的造詣,象陳景潤(rùn)一般習(xí)慣離群索居也好理解。關(guān)鍵這類(lèi)情商低下的機(jī)械人員專(zhuān)業(yè)上只能用打醬油來(lái)形容。相反,有時(shí)候到車(chē)間遇到操作工人,反而能感到他們待人的真誠(chéng)與熱情,以及他們之間的爽朗的歡聲笑語(yǔ),當(dāng)然,不包括全部人員。可能應(yīng)了那句“高貴者卑賤,卑賤者高貴”的話語(yǔ)吧。7 v  g4 A5 Z; t) Q1 b( l
大家有去吃過(guò)海底撈的,應(yīng)該會(huì)被其周到的服務(wù)所感染。這種服務(wù),不單是提供了多少餐飲輔助用品,也不是服務(wù)人員有多少標(biāo)準(zhǔn)化例程要執(zhí)行,而是每個(gè)服務(wù)人員發(fā)自?xún)?nèi)心的哪種真誠(chéng)與熱情打動(dòng)了你。每個(gè)服務(wù)人員掛在臉上哪種真情洋溢的笑容,隨時(shí)脫口而出的感謝有你的話語(yǔ),會(huì)讓你產(chǎn)生一種今夕何夕的錯(cuò)覺(jué),讓你欲罷不能,我想,這才是海底撈成功的關(guān)鍵。而海底撈的服務(wù)員為何能如此真誠(chéng)熱情呢,無(wú)外乎其感恩公司,感恩顧客的心態(tài),這種心態(tài)已經(jīng)深入每個(gè)人的腦髓了才會(huì)產(chǎn)生如此魔力。4 x, t; |: z# @' \/ s
據(jù)說(shuō)基督教徒吃飯前都要做個(gè)儀式,口中念到感謝主賜予我食物,而且還有專(zhuān)門(mén)的感恩節(jié),感謝初到新大陸印第安人給予的幫助才得以立足。我有時(shí)候想西方近代科技,工業(yè),文明的大發(fā)展是否和這種虔誠(chéng)的感恩精神有關(guān)聯(lián)。所謂行遠(yuǎn)以自邇,登高以自卑,謙卑自處才可以洞察事物的精微纖毫,小到為人處世,大到發(fā)現(xiàn)自然運(yùn)行規(guī)律,進(jìn)以發(fā)展工業(yè)進(jìn)步。1 p. b/ W8 e: t; x+ k* t5 w# f
虔誠(chéng)感恩應(yīng)該是一種心態(tài),而不是流于扮豬吃老虎的策略智慧,這樣才能降低社會(huì)交易成本,提高文明進(jìn)步效率。即使換一個(gè)角度,換做你在公司里面,也許你專(zhuān)業(yè)不怎么樣,卻因?yàn)槟阋磺徽嬲\(chéng),特別會(huì)感恩而受到老板的喜歡,進(jìn)而受到提拔甚至委以重任的比比皆是,這里就不用列舉了吧。
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發(fā)表于 2019-6-8 15:44:35 | 只看該作者
有同感吧,感覺(jué)做機(jī)械行業(yè)的能深交的很少,大多都是技術(shù)層面的交流,對(duì)人的本性喜好啥的關(guān)注的都很少,也缺乏向朋友般的關(guān)注吧!" ~+ ~" G# l6 ]& w5 e; T8 I
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發(fā)表于 2019-6-8 19:34:38 | 只看該作者
本帖最后由 楊善梅 于 2019-6-8 22:38 編輯
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- @6 B) Z/ b) V據(jù)我所知,在機(jī)械行業(yè)里,上層與下層之間很少有感恩的,特別是在一些偏遠(yuǎn)地帶的小工廠里,老板和車(chē)間管理人員更本就不把工人當(dāng)人看,車(chē)間管理人員啥技術(shù)沒(méi)有,一天到晚還像個(gè)狠大爺樣,動(dòng)不動(dòng)就罰這個(gè)款,扣那個(gè)工資,工人累死累活干出的名義,年終的時(shí)候所有的功勞和好處都讓他們給搞走了,工人根本就得不到半點(diǎn)好處與實(shí)惠。) n2 e7 j6 R0 Y( Q$ S/ ^, F

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! ^7 s1 U& B% _希而過(guò)了若干年后,工廠終于倒閉了,于是當(dāng)年的那些靠著跟老板拉關(guān)系的家伙們,大多無(wú)一技之長(zhǎng),因此只能在外邊做一點(diǎn)簡(jiǎn)單的活,工資拿得一般般,工作非常辛苦,于是再次想到了當(dāng)年我這個(gè)一無(wú)事處的車(chē)間小師傅,說(shuō)我在外邊所能干的那些事情,當(dāng)年都是他們手把手的教給我的,因此現(xiàn)在我在他們遇著困難的時(shí)候,必須要想盡一切辦法來(lái)感恩于他們,理論上應(yīng)該加倍償還,如果當(dāng)年沒(méi)有他們對(duì)我的大力相助和言語(yǔ)上的打擊,那就沒(méi)有我現(xiàn)在技術(shù)水平上的進(jìn)步。
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哈哈,我記得上次的那個(gè)叫Mr Chen的人說(shuō),“師傅你不會(huì)感恩,沒(méi)有教我算滾齒機(jī)差動(dòng)掛輪,因此二零零二年八月底的我那一耳光打得是完全正確的,其實(shí)當(dāng)時(shí)那一巴掌打在你師傅的臉上,卻痛在徒弟的心里,因?yàn)槟懔顬橥降茏顬樾耐吹木褪俏以谑诌厸](méi)能學(xué)到一項(xiàng)過(guò)硬的技術(shù),搞得我沒(méi)能當(dāng)上車(chē)間主任,所以你這人就是該打,嗨,我當(dāng)年這樣做分明就是我對(duì)你這個(gè)車(chē)間下屬的愛(ài),如此等等,等等,然后說(shuō)到了最后,他說(shuō)就連連我現(xiàn)在上論壇寫(xiě)文字的技術(shù)都是他們教會(huì)與我的,他們理直氣壯的對(duì)我說(shuō),你之所以能夠擁有今天的能力,那你必須要對(duì)老家廠當(dāng)年那些曾經(jīng)帶著你一起成長(zhǎng)的車(chē)間管理人員抱有一顆感恩的心。于是后邊就有了二零一一年,大年初八下午,他打電話叫我立馬從溫州趕到他工作的常州,現(xiàn)場(chǎng)教他操作筆記本電腦,如果我不去,他立馬追過(guò)來(lái)還要再補(bǔ)我兩耳光,直到把我完全打得服軟為止。
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* `# A, t$ B6 Y" H$ }0 U1 N這家伙這簡(jiǎn)直就是地痞流氓,黑色會(huì),聽(tīng)聞此話,我當(dāng)即就氣得半死,于是就立馬拉黑了他。事后他接著又去拿別的人手機(jī)分多次給我打電話,然后我都全部拉黑了他,這人簡(jiǎn)直無(wú)聊透頂,沒(méi)意思,于是大約在第三天晚上,我便動(dòng)筆寫(xiě)了一篇《千金難買(mǎi)這一耳光》,發(fā)表在社區(qū)上。徒弟對(duì)師傅只有一味的索取,卻極少有感恩和奉獻(xiàn),這就是當(dāng)年的我在機(jī)械行業(yè)里,親眼見(jiàn)證過(guò)的感恩模式,而且還是那種車(chē)間上下級(jí)和師徒之間的那種所謂的助力感恩,上下勾結(jié),拉幫結(jié)派,狼心狗肺,說(shuō)白了,其實(shí)那純粹就是一種個(gè)人單方面的感恩,絲毫就沒(méi)得半點(diǎn)人情味。
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2 e8 O$ d0 n: R4 V5 F7 f話說(shuō)在當(dāng)年我們那,某些思想及其偏執(zhí)與貧困之人看來(lái),在這個(gè)世界上,所有的人都虧欠他的,因此你必須要選擇無(wú)條件的感恩于他,服從他們的安排,然而他們自己卻從來(lái)都不曾虧欠過(guò)別人,因此無(wú)論你怎么說(shuō),那你跟著師傅后邊拜師學(xué)藝時(shí),學(xué)不會(huì)或師傅不主動(dòng)教的時(shí)候,必須要給當(dāng)班師傅來(lái)一點(diǎn)硬的,迫使師傅們不得不老老實(shí)將手中學(xué)的技術(shù)合盤(pán)托出,等到那些所謂的管理層面的徒弟學(xué)會(huì)點(diǎn)皮毛的時(shí)候,師傅的滾蛋的日子也就到了,哈哈,那絕對(duì)就是那種一言不合就要耍流氓,動(dòng)手開(kāi)干,驚心動(dòng)魄的場(chǎng)面哦!0 K2 x* D* v: v5 [* X7 T; W& o* c* n3 ]9 O
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6 p: E6 K7 X) J6 |3 W5 A# D8 b6 f當(dāng)前在鄉(xiāng)下一些管理非常不規(guī)范的小小工廠里,工人與師傅之間大多是拳頭把子底下出英雄,另外還有那老板和老板手下的管工就是大爺,他們平時(shí)不管你有沒(méi)有技術(shù),都是一樣的干活,一樣的拿工資,并且他們從來(lái)也不重視技術(shù)這一塊,有時(shí)急需要會(huì)技術(shù)的人才時(shí),老板便想辦法掏錢(qián)去別人那里挖,嗨喲,大不了你走了,不干了,我老板再去別人家挖一個(gè)人過(guò)來(lái),一樣的干。我老板離掉你這碗臭腌菜,難不成我的廠子就不能開(kāi)了?
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其實(shí)話又說(shuō)回來(lái),當(dāng)年那些喜歡一言不合就動(dòng)手的車(chē)間勇士們,其中有大多數(shù)人理論上還是半個(gè)基督徒呢,他們表面上都是耶穌名下一名虔誠(chéng)的信徒,時(shí)常手捧經(jīng)書(shū),眾人前說(shuō)著感謝神,感謝主,可是他們這幫人背地里卻干著那種叫人簡(jiǎn)直不敢直視,甚至是遺臭萬(wàn)年的事情!
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點(diǎn)評(píng)

看到楊姐如此感慨,莫道世態(tài)炎涼哈  發(fā)表于 2019-6-9 08:10
我要么自己?jiǎn)胃桑慈ル娔X邊搞編程,根本就不打算去車(chē)間搞操作。  發(fā)表于 2019-6-8 21:45
五軸加工雖有精巧之處,但操作模式和三軸并無(wú)本質(zhì)區(qū)別,即便熟悉了,也不比年輕人有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),建議脫離操作一線。  發(fā)表于 2019-6-8 21:41
其實(shí)我現(xiàn)在已經(jīng)打算改行學(xué)UG五軸數(shù)控編程了,每每想起當(dāng)年做齒輪的那段日子,滿(mǎn)眼都是淚!  發(fā)表于 2019-6-8 21:08
老師傅經(jīng)歷讓人同情,不妨到正規(guī)企業(yè)就職,做做工藝,不用在一線操作了。  發(fā)表于 2019-6-8 20:34
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發(fā)表于 2019-6-8 23:02:48 | 只看該作者
樓主這樣都是自己的肺腑之言嗎,碼這么多字,著實(shí)辛苦了,給贊了!
2 l9 K# C/ g! Z( U  v8 P有些人發(fā)帖求助,感覺(jué)也不是有意那樣寫(xiě),多半的年輕人不會(huì)清晰的表達(dá)自己的想法。。。
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發(fā)表于 2019-6-8 23:04:27 | 只看該作者
可以說(shuō)是應(yīng)試教育的產(chǎn)物嗎?大家只是為了考試而考試,兩耳不聞窗外事,像感恩等這些“小節(jié)”都忘記了
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 樓主| 發(fā)表于 2019-6-9 08:33:51 | 只看該作者
提高工業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提高人員綜合素質(zhì),提高工作價(jià)值回報(bào)率!
7#
發(fā)表于 2019-6-9 10:02:07 | 只看該作者
竹筠俠 發(fā)表于 2019-6-9 08:33
* L2 O9 a# k' L, D$ e/ c& j提高工業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,提高人員綜合素質(zhì),提高工作價(jià)值回報(bào)率!

' F5 n" K- [5 I7 I說(shuō)起來(lái)道理是這樣的,可是真正做起來(lái)的時(shí)候,那又是何等的一個(gè)難字,基層小廠工里面,大多是老板和老板手下的管事者說(shuō)話算數(shù),你一個(gè)車(chē)間小師傅大不了也只是一個(gè)協(xié)助工人干活的高級(jí)幫工,沒(méi)什么了不起的事,呵呵,我老板高興時(shí),我就答你說(shuō)上一兩句,我老板不高興的時(shí)候,那你就有多遠(yuǎn)走多遠(yuǎn),管他什么技術(shù)不技術(shù),凡正所有的技術(shù)都是人學(xué)的,我手下的人當(dāng)前雖然是不怎么會(huì),但是我可以讓他們干中學(xué),正如某些土老板們常說(shuō)的那句話:什么技術(shù)不技術(shù),其實(shí)那不外乎都是你們平時(shí)工作中耍出的一些雕蟲(chóng)小計(jì)而已,你們沒(méi)什么大不了的,離掉你們我們照樣也能做得出產(chǎn)品,好此等等,等等,由此可見(jiàn),國(guó)內(nèi)基層制造業(yè)的一些小工廠里面,做出的產(chǎn)品在市場(chǎng)上沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)邊,從業(yè)人員的綜合素質(zhì),從上到下,也是如此的差勁,光干活,卻永遠(yuǎn)都得不到上邊給于的回報(bào),久而久之,下邊的工人固然也就不愿再學(xué)更多技術(shù)了,取而代之的,都是混日子,混一年是一年,一直到工廠倒閉,然后再另找一家工廠接著混日子。
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點(diǎn)評(píng)

當(dāng)年在他們那些不作為的工廠管理層看來(lái),他們?cè)诶习迕媲暗拿恳徊匠砷L(zhǎng)也都是對(duì)下屬經(jīng)濟(jì)和心靈上的傷害!這就是國(guó)內(nèi)基層小工廠內(nèi)部的真實(shí)內(nèi)幕!  發(fā)表于 2019-6-9 11:45
普通加工制造最辛苦利潤(rùn)又低,極易陷入低水平重復(fù)競(jìng)爭(zhēng),國(guó)人吃苦耐勞供養(yǎng)全球,是非洲印尼都不愿意做的  發(fā)表于 2019-6-9 11:10

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