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樓主: 藍翔校長

關于公司內部崗位調動,正在發生的事,想問一下大家。

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11#
發表于 2018-11-17 17:00:33 | 只看該作者
打著招技術員的幌子 騙人做操作工 你不做總有人做
12#
發表于 2018-11-17 17:32:38 | 只看該作者
現在在一些年輕人多的企業里本科畢業的操作工很多,如果只想往機械設計方面發展,建議找好下家后就走。操作工干的再熟練也沒用。
13#
發表于 2018-11-17 19:06:20 | 只看該作者
到車間積累工作經驗是好事,但是能否再調到工藝員的崗位就兩說了,公司這種隨意調換崗位的事情是要提前經過你本人同意簽字的,如果沒有的話,應該可以找仲裁維權的,但是,維權過后就算回到原崗位,工作也沒法干了,所以,要走趁早,不走就別放聲,等公司良心發現了再調回原崗位
14#
發表于 2018-11-17 22:44:25 | 只看該作者
其實就是公司人多了,另外應屆生應該政府是有些補助政策的,自己看看是不是被利用了,然后逼你們自己走
15#
 樓主| 發表于 2018-11-18 12:17:04 | 只看該作者
qq642446015 發表于 2018-11-17 17:00
3 @; o1 L! B$ R: u% \! ^打著招技術員的幌子 騙人做操作工 你不做總有人做
5 n& k3 r$ f% d2 G
工藝員剛干了三個月,一下就給擼了。
16#
 樓主| 發表于 2018-11-18 12:21:05 | 只看該作者
德潤人心 發表于 2018-11-17 17:32
4 z) m) O0 c; w! U% M! `現在在一些年輕人多的企業里本科畢業的操作工很多,如果只想往機械設計方面發展,建議找好下家后就走。操作 ...

: s9 n1 G7 ~* n* Y& d年輕人真不算多,主體還是老年和中年居多,至少是已結婚有孩子的人群為主,像我這樣沒結婚的真不太多,至于我的發展方向,我主管意向還是想做設計的,但是我這邊好像招設計的不多,要么就是要多少年經驗的,投了簡歷就是不合適,或者打電話來問我去不去其他崗位。
: R( L' ?5 a; w2 C) Z/ x+ c! |- P* ]8 e2 q$ X
17#
 樓主| 發表于 2018-11-18 12:25:43 | 只看該作者
韓寒11 發表于 2018-11-17 19:06' {" g  n" T( L" E- X
到車間積累工作經驗是好事,但是能否再調到工藝員的崗位就兩說了,公司這種隨意調換崗位的事情是要提前經過 ...
9 b" A( L. ?- ~2 f, s
我的上級車間主任是在我之后知道的,我去了綜合部回來之后和我同車間的小伙給說了,主任才知道的。
2 V8 a# Y2 ~# Q4 E' D0 w/ O6 R到現在為止,我沒有收到任何的書面的正式通知,只有之前的談話。但是從其他渠道確定了有調令出了,但是是幾個當官的簽了字就完事,我甚至我的上級主管都可能都沒見過這個調令的實物,更談不上簽字一說。
0 Z2 h( _( \( |0 K) D& s- P
18#
 樓主| 發表于 2018-11-18 12:29:21 | 只看該作者
2011ayoon 發表于 2018-11-17 22:448 E1 E! ]2 v: y
其實就是公司人多了,另外應屆生應該政府是有些補助政策的,自己看看是不是被利用了,然后逼你們自己走
! C4 W4 D0 L: `  s! G/ H! |
到了現在我進這個單位的時,我應該是算往屆了,八月去的,至于補助應該是有的,就是不清楚具體怎么個補法,也不知道去哪里能了解到這些政策。
$ ]& ?; u, N* ?  Q
19#
發表于 2018-11-18 21:18:12 | 只看該作者
樓主剛畢業,也不要有太多的想法,先干個一年半載的再跳槽才能有好的選擇。
20#
發表于 2018-11-19 08:11:22 | 只看該作者
藍翔校長 發表于 2018-11-18 12:29
' k7 G3 d8 j; v0 O+ k! R到了現在我進這個單位的時,我應該是算往屆了,八月去的,至于補助應該是有的,就是不清楚具體怎么個補法 ...
' Y; d7 B7 B: o! i9 ?, j. m
一般是補社保什么的,按人頭多少錢,如果是因為補助(企業本身也有要求多少人數)而實際是招廉價勞動力就有點惡心了
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