要不要換工作

瑞香 · 發表于 2018-11-9 09:22:18

六個月試用三年合同
還沒過六個月，總是出意外，已經請假請了十幾天了
還不知道能不能轉正
但公司也不是那種好的公司

a86266726 · 發表于 2018-11-9 09:22:54

別去。三年合同試用期要半年？去干嘛

文發 · 發表于 2018-11-9 09:25:48

xueqingchao 發表于 2018-11-9 08:45
2 Y* c* w" o, m, m: p, I看這個大公司，大到什么程度，是外企嗎，是名企嗎，還是只是人多？
9 p: D- y( T2 C4 [4 B* k. K( a S8 E" d
如果口碑不錯，可以去，哪怕做6個月 ...

是個外資的，我進去辦公室有二十多個電腦位，我這邊是生產基地，研發的還在另一個地方。總人數就不知道了

有木有 · 發表于 2018-11-9 09:33:17

這套路你要識別清楚，別進去車間搞了三年還在裝配那也是常有的事，在車間你表現的太好，主管覺得裝配車間就缺個你這樣的，先干著再說，現在人也不好找；你表現的差吧，人家又說表現這么差我不滿意，再做幾個月看看，先給你漲點工資，就這樣一干就是1年。

文發 · 發表于 2018-11-9 09:46:18

有木有發表于 2018-11-9 09:33
Z+ a: P" H7 x. B- [這套路你要識別清楚，別進去車間搞了三年還在裝配那也是常有的事，在車間你表現的太好，主管覺得裝配車間就 ...

不怕苦，就怕是套路

未來第一站 · 發表于 2018-11-9 10:03:50

那就換吧。

andriycike · 發表于 2018-11-9 10:21:53

這話說的別扭，他招你去做技術，為什么要去車間試用？試用也應該在本崗位上試用，即使是去車間實習也不對，剛工作的大學生才需要去現場實習，跳槽來的為什么還要實習？我看這個公司就是不缺人，先讓你干半年，干好了給你轉崗，干不好直接說你考核不合格，接著干裝配或者走人，如果他真心要你就會給你兩個月時間讓你熟悉產品，而不是直接把你打到車間去，這是把你當成新手對待的，不過樓主工作經驗不到兩年，首先你自己覺得能不能勝任他這個崗位？如果判斷他不是誠心的就別跳了，接著積累經驗，能人不愁找不到好工作

紅偉92 · 發表于 2018-11-9 10:26:25

只有應屆生才會試用期半年，社會招聘試用3個月都嫌長了

文發 · 發表于 2018-11-9 10:30:29

andriycike 發表于 2018-11-9 10:21& g: C V5 O) ]7 V& ^: F
這話說的別扭，他招你去做技術，為什么要去車間試用？試用也應該在本崗位上試用，即使是去車間實習也不對， ...

他給的理由是我沒有獨立帶過項目，現在還不能勝任。他們一個項目做下來差不多半年，我剛好熟悉他們的整個流程

文發 · 發表于 2018-11-9 10:33:59

andriycike 發表于 2018-11-9 10:21/ m2 |' h, v, }( H8 m# O2 E y
這話說的別扭，他招你去做技術，為什么要去車間試用？試用也應該在本崗位上試用，即使是去車間實習也不對， ...

我沒接觸過他們行業，算是機械小跨行。這一年多我也自學了不少，算那種剛度強度，選型什么的我也沒問題的。我是覺得進去前兩個月肯定沒辦法勝任的，熟悉之后沒問題

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