你的迷茫多為表象

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  生活中某段時(shí)間，某些事件我們總會(huì)迷茫，論壇里也常會(huì)見到各種迷茫貼。
  樓主覺得導(dǎo)致迷茫的原因大概分為兩類：
. z7 I: @' C# U# L$ |  一是對(duì)外界事件的判斷不足；二是對(duì)自我內(nèi)心和能力的認(rèn)識(shí)不夠。
+ B1 u( o' D8 R! B  對(duì)外界事件的判斷不足主要有：
8 Z: j3 u$ }* H; z  1.觀察事件的能力不足2.信息的不對(duì)等
  例如：在大公司還是去小公司；做一名小兵還是當(dāng)一個(gè)班長(zhǎng)；待在一線還是離開；考研還是就業(yè)~~~生活中有太多這樣的抉擇。
: r2 c: A, P" M$ @) [  一般情況下兩難的事大都是對(duì)等的（去A公司或去B公司），不對(duì)等的事利弊分明既然不會(huì)出現(xiàn)兩難（對(duì)你來(lái)說(shuō)一個(gè)明顯好的公司和一個(gè)差的公司不會(huì)讓你兩難），既然是對(duì)等的那就人生主線來(lái)說(shuō)選擇那邊對(duì)我們的實(shí)際影響并不會(huì)像你想象的那么大（對(duì)等性決定的）不要以為你選在了那方就會(huì)有更好的發(fā)展空間，有更廣闊的機(jī)會(huì)，能學(xué)到跟多的新東西，不要忘了這往往是你的一廂情愿，所以我們的主要任務(wù)變成了要鍛煉觀察事件的能力，不要讓不對(duì)等的事件干擾你的判斷，所以社會(huì)閱歷也很重要。
  而導(dǎo)致我們判斷失誤的首要原因我認(rèn)為是信息的不對(duì)等，你收到一個(gè)著名公司的面試機(jī)會(huì)你覺得這很好，充滿無(wú)限的想象，但你并不知道公司內(nèi)部起初的招聘目的只是有個(gè)基層的崗位缺失了，需要重新培養(yǎng)一個(gè)人補(bǔ)缺，而這些在面試的過程中他們一般不會(huì)直接告訴你，你在公司的職業(yè)規(guī)劃也早已為你量身制定，而這在大公司很難改變。信息的不對(duì)等還有更多的表現(xiàn)形式其實(shí)質(zhì)都是你自以為是的想象和現(xiàn)實(shí)的矛盾。
  二，對(duì)自我內(nèi)心和能力的認(rèn)識(shí)不夠
  這是導(dǎo)致我們迷茫的首要原因，一念多一煩，多數(shù)人對(duì)自己能力的高估，遠(yuǎn)超過其內(nèi)心本身的強(qiáng)大，個(gè)人最難的就是自我評(píng)價(jià)。
  總體來(lái)說(shuō)人和事之間也是趨于對(duì)等的，你的迷茫多源自你對(duì)自身能力和天賦的認(rèn)識(shí)不夠。
5 ^! Q7 k/ p7 c7 K1 a  而你的迷茫多為表象！

5 S( d/ ^, k/ R

E米陽(yáng)光

似乎有道理

jxzj

大善

xiaobing86203

更多的選擇 還是建立在工資的基礎(chǔ)上吧

海慕之

很多時(shí)候的迷茫是因?yàn)槟丬P躇不前，你蹲在起點(diǎn)眺望未來(lái)，怎么不迷茫

專業(yè)醬油男

一是對(duì)外界事件的判斷不足；二是對(duì)自我內(nèi)心和能力的認(rèn)識(shí)不夠。這才是迷茫的根源所在，眼力不夠 ，看不清外在現(xiàn)象的很多本質(zhì)原因；能力不夠，方向不明，不切實(shí)際的寄希望于各路大神來(lái)幫自己規(guī)劃人生規(guī)劃未來(lái)。

albert.tang

迷茫多是因?yàn)閷?duì)當(dāng)下的不滿及未來(lái)的不確定而引起。

sunza501

現(xiàn)實(shí)雞湯

kuailin

所謂迷茫，不過是你的能力支撐不了你的野心罷了！

jiangsuwanhua

生活中的迷茫多半來(lái)于對(duì)自己的不肯定，或者是現(xiàn)在有的滿足不了自己的需求想要更高的平臺(tái)但是自己卻沒資本