【魍生技】辭職之前先問自己6個(gè)問題

魍者歸來(lái)

【1.我為什么想辭職？】
1 H7 ~8 H' J# a$ G, L9 ?& a; I這聽起來(lái)好像是個(gè)簡(jiǎn)單的問題，但是有必要深究答案。列出你對(duì)工作不滿的所有原因，盡量詳細(xì)。你的清單或許包括酬勞過低、管理松散或通勤時(shí)間過長(zhǎng)等等。然后，再列出你的工作有哪些讓你喜歡的事情。比如說(shuō)，你的同事很好，或你的客戶很好。接下來(lái)，你需要對(duì)這兩份清單進(jìn)行細(xì)致的分析和對(duì)比，然后弄清楚自己的辭職決定中有多少感情因素。用這兩份清單來(lái)幫助自己確定什么是可以挽救的，以及在下一份工作中需要尋找什么。

+ ^4 A! c6 A) Q+ G6 w; _【2.我必須離開這家企業(yè)才能得到我想要的嗎？】
1 i6 A: |+ `# g! h- G. H有時(shí)候，在跳槽之前，呆在你現(xiàn)在的位置更容易一些。你嘗試著和自己的經(jīng)理談過嗎？如果你的經(jīng)理是問題的一部分，你能向誰(shuí)詢問補(bǔ)救建議？如果你覺得無(wú)趣了，你能找到另外一項(xiàng)分配的任務(wù)或項(xiàng)目嗎？如果不能，想想自己愿不愿意自告奮勇承擔(dān)更多的責(zé)任來(lái)完成自己的抱負(fù)？你甚至有可能研究了那些提升自己職業(yè)的課程。如果你沒有有經(jīng)驗(yàn)且可信賴的顧問，應(yīng)該抓緊時(shí)間找到一個(gè)自己敬重的人，這個(gè)人可能是你的同事，也可能是公司之外的人，問問他們是否能幫助你做出重要的職場(chǎng)決定。
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【3.我的退出策略是什么？】
- B5 o: }" m! R! S找到一份新工作，需要你做大量的工作，而且花費(fèi)的時(shí)間可能比你想要的更長(zhǎng)。如果你認(rèn)為你需要做的只是在網(wǎng)上遞求職申請(qǐng)，那么請(qǐng)三思。現(xiàn)在，正在找新工作的人很多。你要制定好自己如何找到下一份工作的計(jì)劃。給自己設(shè)定一個(gè)最后期限，同時(shí)每周花一定的時(shí)間和自己所認(rèn)識(shí)的人見面。如果你先發(fā)制人地接觸別人，并瞄準(zhǔn)自己認(rèn)為很適合自己的企業(yè)，那么你也會(huì)覺得自己在整個(gè)過程中擁有更多的控制權(quán)。

' p  B, b9 W; s' a* [5 I5 K7 N【4.我能向誰(shuí)求助？】
7 w  ~; g9 B" ^/ ?5 c列出所有你知道的能幫你過渡的人：朋友、家人，以及過去的同事。這些老同事很可能正在為你感興趣的企業(yè)工作。讓他們知道你準(zhǔn)備迎接新機(jī)會(huì)，并且盡可能詳細(xì)地向他們描述你所感興趣的角色類型。招聘機(jī)構(gòu)是另外一種選擇。找到專攻你所在職業(yè)領(lǐng)域的招聘人員，并且讓他們知道你私下里正在找工作。
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【5.什么企業(yè)適合我？】
為了更快地找到合適的機(jī)會(huì)，你必須把關(guān)注點(diǎn)對(duì)準(zhǔn)那些可能會(huì)雇用像你這樣的人，或者擁有你這樣的背景，抑或至少擁有你所感興趣的角色類型的企業(yè)。你可能聽說(shuō)過“被隱藏的就業(yè)市場(chǎng)”。這意味著，最好的工作從來(lái)都不需要廣告，而是口口相傳被填滿的。你能找到這些機(jī)會(huì)嗎？通過和別人的交流，找到在你所感興趣企業(yè)任職的人，并進(jìn)行非正式UI面。知道他們的工作怎么樣，他們是如何得到這份工作的，以及和其他感興趣的問題。
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  m: n0 M0 r  q: b4 S! z0 }7 u【6.我怎樣才能在目前的情況下生存？】
/ e, W' u$ V" a1 N如果你決定辭職，你仍需要Hold住，直至有了下一步計(jì)劃。雖然你不必給你現(xiàn)有工作110%的熱情，你卻必須做足夠多的事情來(lái)保住這份工作。如果神志清醒的話，你得想想怎樣才能在目前的情況下生存。避開煩人的同事，避開沖突，以及不要讓自己的工作或態(tài)度變得懶散。你想要辭職是你自己的事情，不是別人的。

liushaobo1989

認(rèn)識(shí)自己，明確目標(biāo)
, R) L; |9 ]( g) ]  }0 I' A

彼岸之花

理由只有一個(gè)，累的不行，身體越來(lái)越差，其他的都還行

xiaobing86203

一般辭職都要經(jīng)過幾個(gè)月的準(zhǔn)備了

zah977

    辭職有千萬(wàn)種理由，也有千萬(wàn)種結(jié)果。有的因?yàn)槭杖氲停荒莛B(yǎng)家糊口：有的因?yàn)槌商旒影啵郏河械囊驗(yàn)樯习嗦吠具b遠(yuǎn)，不能顧家：......還有的因?yàn)闉楣緞?chuàng)造了巨額利潤(rùn)（8位數(shù)以上）而沒有被尊重，沒有拿到應(yīng)有的報(bào)酬而憤而離職！
    當(dāng)然 辭職也有相當(dāng)大的不確定性，你嫌工資低，那跳槽后的高工資是不是為你畫的餅。你嫌成天加班，累，新的單位真的會(huì)讓你成天無(wú)所事事。你嫌上班路途遙遠(yuǎn)，不能顧家，跳槽后可能忙得你通宵加班，有家不能回。你嫌為公司創(chuàng)造了巨額利潤(rùn)而沒有被尊重，沒有拿到應(yīng)有的報(bào)酬而憤而離職，跳槽后可能多種原因新老板沒見到可觀利潤(rùn)他會(huì)繼續(xù)尊重你？給你高報(bào)酬？你有點(diǎn)本領(lǐng)，能設(shè)計(jì)出新機(jī)器，但新老板不肯投入或者沒錢投入，那你就是空有一身本領(lǐng)......
* v+ I$ q: Y. |0 _' x  {8 c   上面說(shuō)了這么多，我無(wú)非就是想說(shuō)：既然你有理由決定辭職就要做好最壞的打算，不怨天，不怨人，不后悔！

albert.tang

歸結(jié)起來(lái)無(wú)非就是身累心累錢包癟

荒顏

找準(zhǔn)自己的位置，多看多想。對(duì)于已經(jīng)極度抗拒的環(huán)境，有時(shí)候離開也是一種解脫

liu20668

獵頭公司給的條件比現(xiàn)在單位好！

韓寒11

有好的發(fā)展和工資待遇就應(yīng)該試一下

五面怪

收啦！說(shuō)不定那一天用的著哦，到時(shí)候也問問自個(gè)！