看這個帖子有感：每個月加班60小時就叫累

huanghuang

每個人有每個人的選擇，不能過多的評論，畢竟你不在他的位置。正如你說的華為，確實加班太正常，但是有一點就是人家錢給到位

freedom3936

一線人員加班理解

' E* \/ g/ Y# D1 ^1 k7 L如果從事腦力勞動，那么滿負荷？行嗎？  猝死
8 b2 o2 ?  ~( R+ B  d
3 d$ B  a# I) H' a. R  z1 j, U3 m能把8小時的效率提高就不錯了。
7 L* i! O( f8 W
4 Q" E6 P# f! K0 ]/ t( L昨天還和一項目負責(zé)人聊天，他們公司每月小時計算，每月加班不允許超30小時，每月允許有40小時可以不計算考勤。（雖然占這個便宜的人不多，但人家有這樣的人性化規(guī)定）
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另一以前同事，周六周日門禁卡是開不了辦公室門的，需要加班得提前審批，人事部臨時開通權(quán)限。

曾j

樓主觀點，不敢茍同

太湖水

各人有各人的觀點，你不同意，也沒必要批評。

蔡皓618

你這就像60后批評80后不努力一樣，毫無意義。每個人的成長環(huán)境不一樣，收獲也不一樣，不能簡單類比的。

Miles_chen

* ?8 u" k# V' u  \) V
7 F: C6 G0 I# w; D; J' f樓主住廠里？在長三角 珠三角 多少人上下班不用2小時？！早八點晚八點，12-中午1小時-上下班2小時-8小時=1小時！

" Q6 V# @" l" a3 k然后，敢問是做設(shè)計的嗎？別搞半天是干裝配 現(xiàn)場的
做設(shè)計的 壓力大 一堆各種復(fù)雜的項目
上下班路上、在家洗澡 滿腦子都琢磨著要怎么改進結(jié)構(gòu)
經(jīng)常閑時在腦子里反復(fù)的review 生怕自己漏了什么
- Y% E1 q. A" K/ W這些誰給算加班費？
' N7 {# N& w5 D/ @. @這種狀況下  你還每天加班2.5小時無壓力？ ——對應(yīng)上述 差不多就10點下班。
天天到10點 那隔天腦子里根本就理不清那么多項目，細節(jié)。更不用說家庭矛盾了，男的這么點工資，然后 家里瑣事全包給女方？？

. v* |1 {) J8 A1 Q6 `+ V7 k不對，說錯了，做設(shè)計的有加班費嗎~？ 不都是責(zé)任制么 ~

- s8 p" O" I$ P. K7 E

loplop

加班還加出優(yōu)越感來了，是不是老板不讓加班還得跟他急啊？

生存于山水

我有一年共出勤386天，把加班折合進去的，該拼的時候就拼一把
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jcliu

面壁深功 發(fā)表于 2017-4-13 10:42
是的，進這個行業(yè)，確實是差不多要天天歷練。

膜拜大師！

木簡言

曾經(jīng)一個月加班110小時以上，練習(xí)三個月。