見到同事升職，百般滋味。

成歌2047

albert.tang 發表于 2016-9-14 23:01
$ p* T5 T( V# q  e: e. L6 e有能力也還要看機會，還要會與人溝通，這灰常重要。

9 e' w! m) K/ l: j回想一下，溝通能力非常重要，能升職的都是與領導和同事關系搞得比較好的，埋頭搞技術的，內向的，甚至埋頭工作的，一般不會升遷。

成歌2047

小河HH 發表于 2016-9-14 23:13
工作這么長時間，不會發現人才可能性不大，如果有能力不被提升，應該是關系處理的不好。

回想起來，應該與其中的一個領導的關系不大好所致，當年在工廠還是被同事認可能力的，可能嘴巴沒管住，一次那領導(剛來還不是領導)吩咐我干什么事我沒有理他，當時那領導才剛來，沒有什么職位，掛職在一條新的生產線，沒有什么真正理會他，誰知他竟然升遷成為公司高層領導之一。當時得罪過他的都沒有前途。
, b6 s0 x# q# W1 L  j& H& T" c

阿貍的包子

哈哈，你們那邊工資待遇如何哈

一展刀鋒

那LZ現在在私企發展的怎樣呢，感覺跟之前待了五年的公司有什么不一樣
4 q7 J! U& h: }1 p0 w

鑫森淼炎垚

人比人氣死人。

龍游河畔

大過節的，先不想這事。
" P5 U' Z, L8 l: a# w* N& ^) J中秋快樂。

皓首仙翁

心態決定處境，你的心態有問題，就可能在日常生活中體現出來而不自知，使自己的人際關系變得很僵，這樣提拔不可能，生存都會很困難。

zh750vp520

學會拍馬屁很重要

Cavalier_Ricky

樓主哪天感嘆自己也希望“嘴巴能說會道”，那就真的不一樣了。

我常聽身邊人說昨晚喝酒，那個誰誰誰那個牛能吹啊。
+ _- ^5 l. |  V) D( s
7 k: S* x+ w8 V/ O1 l" Z我常反問：是人家在吹牛，還是你沒跟上人家，還是你壓根兒沒聽懂人家在說什么？

能力，啥叫能力？他頂多是能做到的力。
! S4 @, D- x3 y  c* e% |
9 y/ [- t7 N+ }+ t8 V很多人，明明能做到太多的事兒，還得考慮左右而先冷凍著。
( {8 P9 i% I6 |9 k2 j- X+ L很多人，明明就那么點能的事兒，可就是全都用得淋漓盡致。
很多人，明明自己沒那能的事兒，也看不慣別人能得過自己。

6 J4 G- A9 S# K