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樓主: lvyunkai

要去寧波拓普簽三方協議了,踏入了大家都不看好的機械設計行業,是錯是對又有誰知道

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11#
發表于 2016-3-29 13:19:12 | 只看該作者
lvyunkai 發表于 2016-3-29 12:30 5 `9 M3 Z7 i5 g- v- U, P! p% b+ I& h
不后悔就好

4 [7 \2 d/ ]4 ^8 P  ?% p加油吧,共勉。* E6 Q) ^+ U" W
12#
發表于 2016-3-29 13:25:14 | 只看該作者
這家企業是那種拼命想由小變大的典型民企,浙江有很多這樣的企業,企業結構和面臨的問題也很相似。: }$ R" {8 X- j

! }+ P" X& d9 B+ F我是做乙方的,有時需要了解這類企業實力,判斷以后能不能做成生意,會用一些很簡單直觀的小辦法# K! O1 B" A7 n$ _' p# Y2 U* e

8 u/ \. T0 y: n( |& V2 @比如拜訪的時候,在車間零件框拿1個或者幾個零件量拿尺量,或者眼睛看,估一下毛坯余量和拔模斜度,然后再對比他們給出的圖紙,大概就能了解個大概。
2 y, `# R/ N. L$ R  B) s0 H1 |( Q4 b5 f  _
這個結果一般是不一致的。" ~7 @+ K  q* v$ S! e, n1 C
但需要說明的是,對民企來說,這種不一致反而是正常的,這并不是諷刺,也不是談管理制度甚至民族劣根性之類的屁話,而是純粹從商業角度看,這是現實。
6 M* ^3 o# @: X5 y' {1 }0 o6 q( _0 d( a) _) I7 q
作為乙方,老外很清楚為什么出現這些不一致,而重要地是,作為甲方的客戶,會怎么對待這個問題。

點評

見仁見智吧,因為我們是干這個的,所以必然要針對我們干的內容  發表于 2016-4-1 15:33
記得大俠說過的生產為導向的企業就是這類吧。通過這個能了解到企業的實力么?  發表于 2016-3-31 08:48
是的,或者圖紙標明內孔斜度不超過5度,實際上超過了還是個橢圓  發表于 2016-3-29 17:47
大俠,一般余量比圖紙大么?  發表于 2016-3-29 17:43
13#
發表于 2016-3-29 13:29:22 | 只看該作者
好吧,薪水是低的,加油吧
14#
 樓主| 發表于 2016-3-29 13:37:25 | 只看該作者
shootbomb1 發表于 2016-3-29 13:25
. C0 ^& L# n5 N* G2 p( f這家企業是那種拼命想由小變大的典型民企,浙江有很多這樣的企業,企業結構和面臨的問題也很相似。# T7 t4 }* [2 N# r" m

3 k3 K4 \! p8 ^2 c1 x$ N) [: U5 K; V我是 ...

- B$ i9 t- y, r6 f& e+ ]! @. K7 ^這位前輩應該是真的大神!見多識廣!# _% n: ~4 n7 e1 Y0 U, @9 B, l
9 T& ~% |$ ?; v2 Q3 n

點評

現在公司上市了,融資方便了,有利于擴大生產了  發表于 2016-3-29 18:30
以前了解過他們工藝生產部門,當時毛坯品質控制不住,同1套模2個腔的毛坯尺寸差得有點大,設備也是老設備,數控車普通立臥加之類,現在規模做大,好像在更新生產環境。  發表于 2016-3-29 17:43
面試的技術崗  發表于 2016-3-29 16:33
你是面的什么崗位?  發表于 2016-3-29 16:24
15#
 樓主| 發表于 2016-3-29 13:39:33 | 只看該作者
爛桃子 發表于 2016-3-29 13:29 / X& F0 u+ Z: C5 o. L( j
好吧,薪水是低的,加油吧

+ o2 S5 w7 m. N0 S; R+ H0 H$ [' \沒辦法,剛畢業什么都不會,企業能夠給機會培養已經算不錯了! B, J4 I" B9 b" j% _) t) K
16#
發表于 2016-3-29 14:37:22 | 只看該作者
lvyunkai 發表于 2016-3-29 12:10
7 W. e/ v0 S& V0 s! c從去年九月開始找工作,到現在,也收到了不少的工作機會,重汽的發動機銷售,機器人公司的技術支持,平安和 ...
' U" G4 k7 w( a. @, G
工資好低呀感覺都不敢畢業了
. X$ L- P7 u, }  C
17#
 樓主| 發表于 2016-3-29 15:11:02 | 只看該作者
swj1234 發表于 2016-3-29 14:37 * o: h6 y1 L6 l& J
工資好低呀感覺都不敢畢業了
* K" ?3 Y/ [3 Y* ~5 C+ o7 o( ^! N
你是哪里的學校啊?不同的地方不一樣的
! c. e* }, F& e' V
18#
發表于 2016-3-29 15:36:22 | 只看該作者
我從內心里面不相信浙企,之前在一家很大的上市公司做過,浙企總覺:
  \3 y( c) u: e1.人員關系復雜,一事老板親戚朋友,二是國人老板很喜歡馬屁精,做實事搞技術很難與公司一起成長
! W, v  |8 Z/ `1 D5 ~
1 w: b7 b4 K1 ^4 Z! Q, j) T: N2.因為1,所以管理也很混亂,我之前的公司因為上市公司數據管理方面,上了市場上最新的管理系統,號稱無紙辦公,結果被1 輕松破解,成為形式,帶頭人是BOSS!; `7 y" N  e7 I) Z3 n. R

. r" c: z7 A( _3.做技術的,越有能力,在這樣的公司越沒有安全感,呵呵……% B- |* D9 U0 X+ [9 J

$ O( w( F# Y( J: ~3 w* S4.如果提起勞務合同,那真是這些企業忽悠人的道具。
) e% }3 V; p0 ]2 f2 r# D  a3 E$ c
% i4 w  X  [; h4 \總之如果一家公司有了1,一定要為自己好好計劃。不客這家公司是做什么的,公司有多大。除非你也很NB.

點評

沒辦法,浙江人,也不想出去  發表于 2016-3-29 16:33
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