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樓主: 老鷹

準備換工作的社友來聊聊

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201#
發表于 2013-4-1 20:45:11 | 只看該作者
想換工作啊但是在猶豫
202#
發表于 2013-4-1 23:00:49 | 只看該作者
我還準備明年找工作呢?
203#
發表于 2013-4-2 10:19:30 | 只看該作者
不知道現在換工作好不好,待遇方面如何,我是做夾具設計的,想做自動化設備!
204#
發表于 2013-4-2 15:50:05 | 只看該作者
制造業不景氣啊
205#
發表于 2013-4-9 11:38:51 | 只看該作者
孤酒 發表于 2012-12-13 08:14 4 q& q/ q# t8 E
正在練習英語,希望明年能有好機會

4 ?% e! M% |  }) O* \' ?我正在準備托業考試,我覺得通過準備考試的方式來學習,是個不錯的方式。
206#
發表于 2013-4-10 09:43:20 | 只看該作者
這年頭獵頭公司也忒多了,我自己包括身邊同事過了年到現在好幾個接到獵頭電話的。
. k9 D; u+ ~# A6 H總體感覺專業的不多,有些介紹的職位和你都對不上號。原來覺得求職者是他們手里的資源,他們應該比較重視的。9 Y& m) \# i% i- f( h
嘗試了一次后,才明白客戶才是上帝,誰付錢誰才是老大。& G6 H# E( O9 U" }
/ v# T) z, v6 s3 H# V  }% J1 Q- e( I# @
他們大概流程是找人企業先付一部分定金(服務費的一部分,服務費是按招的人的年薪的一定比例收取),委托他們找人,然后通知求職者面試,面試通過簽訂合同,要付清服務費,當然有三包了。1 r; }0 d/ T& t9 H

9 X: ]% Z9 u0 W3 [試用期內如果這個求職者不合適或者雙方解除了合同,獵頭負責繼續招人(有限制時間),過了限制時間還沒有找到合適的,會退一部分錢但不是全退。但是企業在面試的過程中,比較有主動權,他可以不斷面試,如果是技術職位,完全有套取技術方案的可能。
4 d( P9 `5 ^; b  S# v) \0 W/ X9 c3 k* Q+ v: h
我被面試的那家,問我做過的東西很詳細,問整個工藝流程具體機構,設備精度、節拍。這可以理解,但有些問題甚至具體到其中一個零件的具體尺寸,不得不讓人懷疑。后面出了三個題目,前兩個設備我都做過實際案例,所以說的也比較具體。最后一個沒有實際做過,就說了個大體方案。最后他們還解釋這些題目,他們都有方案了,希望我不要以為被他們免費套取方案(沒有明說)。但是從剛開始聊的時候,他們說這東西根本沒有開始做。我也沒有點破,就告訴他涉及到的技術都是很成熟的,好多機構方面的書籍都有介紹。自費跑個來回飯,也沒混上一口(錯過飯點了,趕上飯點不知道獵頭會不會管飯,我比較實際啊),真有被利用的感覺啊。

評分

參與人數 1威望 +10 收起 理由
老鷹 + 10 思想深刻,見多識廣!

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207#
發表于 2013-4-18 18:41:17 | 只看該作者
想辭職學開挖機去。
208#
發表于 2013-4-26 13:13:19 | 只看該作者
+1充電學英語,今年去煙臺被一澳籍人士面試,死活聽不懂,直接被PASS
209#
發表于 2013-4-27 09:48:33 | 只看該作者
想換一個工作去
210#
發表于 2013-4-27 10:27:34 | 只看該作者
學到東西在哪都行
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