本帖最后由 路長兮 于 2012-2-2 14:53 編輯 6 E" t( s; p; z; |: T* Z# p" V C
/ k$ p! ?" v: Z8 I; g6 W說下我所看到的情況。& i* T- U" i" S* s; P
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一、技術(shù)崗位。
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5 u/ ~& L# t, N g( @; Y% F" Y大學(xué)剛畢業(yè)的，進入到企業(yè)的技術(shù)崗位。工資有高有低，但肯定不會很高，因為技術(shù)在于積累，一個新人，談何技術(shù)高？但是優(yōu)勢呢？1是工資穩(wěn)定；2是如果好好去學(xué)，用心去做，隨著技術(shù)積累，個人價值提升是必然的，師傅是越老越吃香啊；3現(xiàn)在技術(shù)做管理的，技術(shù)出身創(chuàng)業(yè)的也很多，沒必要妄自菲薄。
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~$ b. a: l8 j; y' v/ j二、銷售崗位。
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同樣是大學(xué)剛畢業(yè)，進入企業(yè)就業(yè)，工資起步普遍很低，靠的是拿提成。但是這個職業(yè)的競爭性非常激烈，比高考還要殘忍的多。
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" i6 {6 C' i. _7 A做技術(shù)的往往總會鄙視做銷售的，認為他們不學(xué)無術(shù)，這種想法是幼稚的。現(xiàn)在社會的工業(yè)品銷售，已經(jīng)不像以前了，技術(shù)性的銷售已經(jīng)越來越多。隨著市場越來越規(guī)范，銷售代表越來越趨向于銷售工程師。很多人都認為做銷售就是在做人，并且認為國外的銷售就是不做人，只做技術(shù)，這種想法也是可笑的。做人是一定要做的，唯一的區(qū)別就是做人和做技術(shù)的比例差別。
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總之，我認為做銷售的人路途更開闊些，因為這個崗位對人的社會適應(yīng)能力更強些。很多大老板都是做銷售出身的。做銷售可以讓他們懂行，積累人脈關(guān)系，甚至有心的人還能學(xué)到很多技術(shù)，因為銷售不僅要和采購打交道，也往往要和工程師打交道，能夠見到的場面、產(chǎn)品、項目也多。
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1 d& `! ~5 x1 f/ p6 G3 ~: G1 O三、采購崗位。
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: y& e: G9 }/ B7 q4 g N( x這個崗位的確是油水多，權(quán)大撈油，權(quán)小喝水。沒什么好說的，誰叫人家“卡”著你呢？但是做這種事的，也有他的風險性在。
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. _) E5 p: l8 Z9 [6 q: M% L1 p四、管理崗位。# c6 }, d5 K, b* ^- L
+ l' c' j9 f T3 m2 V5 X這個崗位無法說什么，見仁見智。 |
樓主: 老鷹
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