工作八年，走南闖北，新的糾結又來了

滾刀魚

最近在壇子里看到很多剛畢業的師弟們在“糾結”職業抉擇，我工作八年了，現在也面臨這樣的問題，他們糾結的是去哪個公司，我糾結的是否有勇氣從頭開始。

5 S' n  V( x7 q4 ^我原來在新疆油田上支援工作3年，在油田上主要是做油田煉化設備制造，在北京工作5年，做過醫療設備和非標設備設計。后來一個熟人成立非標設備開發工作室，北京很多這種小的工作室，也可以叫微型公司，叫我幫忙做做設計。由于對市場調研做的不好，經營不善，老板撤資，工作室宣告失敗。
" L! l/ H6 ]6 m) K2 R8 {+ n* i
之后遼寧“老家”的一個企業通過獵頭公司找到我，在老家幾乎沒有幾個設備開發制造型企業，有幾個也是工資低的可憐。但是這個企業給我開出的薪水，我是可以接受的，每周工作六天，周日休息，法定節假日休息，這也就不錯了。畢竟是小地方的老板追求剩余價值最大化，這也可以理解，公司還要“上市”，總體覺得還不錯，我就抱著試試的心態回來看看。面試、入職一切很順利，呵呵！工作倆月問題出現了，不進公司工作你很難了解這個公司的內幕，招聘人員和面試人員說的都是美好的，休息日沒有，哪天停電哪天休息。
- w6 o7 @' y5 d2 E% h6 j) S
呵呵！我忍了，不休息就不休息吧！畢竟咱在富士康練過的。公司管理比較混亂，純純的家族式企業，老板的親戚、朋友、同學到處都是，占滿了高層的位置，研發部的倆老總都是老板的同學，市場部的老總是老板的“發小”，制造部的老總是老板的堂兄弟，采購部和質檢部的都是老板的遠房親戚，等等吧！全都是親戚！
+ ~4 d/ k( {/ s' W! i# T$ J' ^
呵呵！產品設備一旦出點小問題，所有人都可以指責研發部的工程師，整天在辦公大樓里，采購的拿著外購件單子，站在研發部門口大吼大叫，指責工程師干啥啥不行，制造部和質檢部的拿著圖紙也站在研發部門口大吼大叫，指責工程師吃啥啥包了。呵呵！因為研發部的老總雖然是老板的同學，但是里面的工程師可跟老板沒有任何關系，譬如我等，只有干受氣的份，我忍了，畢竟掙人家的錢，但是做個項目，老總對方案總是改來改去，最后又改回第一版，這個讓人郁悶透頂。
* b+ q5 u: Q2 M/ N) a. _* B; r0 d
我現在很糾結，是離開還是繼續掙扎，離開后我又能去哪呢？比較熟悉的城市也就是北京了，去了以后再從頭開始！“猶豫中”，“糾結中”。

LIAOYAO

還是要走人的，這會是結果。

9 q  v( L. H" m) r& l* O
' W2 x$ |# S% {

' o  G% l4 l: `" {$ }/ g
) x3 B; O0 W9 ^
- M6 n0 c* A4 F% N! O, P
{:soso_e120:}

: \) V! J" g& C# o- r8 G* [
3 v/ N' t% \7 |. j- c
8 Z1 K/ {8 z0 T

老鷹

從頭開始是什么意思？

wrzshud

干的不爽不如離開  糾結著太痛苦   

20002009

覺得以后有蹦頭，比如上市后有股份之類的大餅，就忍著，告訴自己天將降大任。。。。。
如果覺得沒啥搞頭，薪水也一般，就可以騎驢找馬了，沒必要一顆樹上吊死。
! `% x8 o5 |8 A8 `. n8 N職場有風險，跳槽需謹慎。

桂花暗香

太陽啊，你的下邊怎么會有這樣的企業！

xlf63

正常，太多滴私企業，除了設計部一般沒有啥關系（主要是在家族中找不到合適的人員，搞技術可是要有真才實料滴），其它滴部們大多是有一些背景。所以一般多能對設計部大吼大叫。。。。不過如果設計部的老大是超大牛，橫向也不敢乍滴。

zga3318060

人生得意須盡歡，莫使金樽空對月。
5 M! _6 {' S4 F- P# f% M! Z4 C不用糾結，趕緊離開。

-----

咳，給人家打工就是不容易啊，沒辦法啊

大蘿卜

干的不爽不如離開  糾結著太痛苦