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樓主: 遠祥

缺刀具沒人管,問我合適嗎?

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21#
發表于 2023-3-6 08:17:47 | 只看該作者
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22#
發表于 2023-3-6 08:38:40 | 只看該作者
這個回答還是第一次遇到,很喜劇,感覺雙方都尷尬,換我也尷尬。
我司有開發和工程部門,分別負責研發和制造。有一次,車間主任打電話給我說某某事,是制造方面的事,我就問工程的某某怎么處理的。他說只給我打了電話,他不管,只要是技術方面的就找我。我說這樣吧,你把你的問題寫郵件發出來,寫給工程,然后抄給我,如果工程處理不了我也看看。主任說我寫啥子郵件喲,給你說了就行了,你不來處理我就停產。無語沉默了幾秒鐘,說停不停產是你的事,你自己處理就好了......
23#
發表于 2023-3-6 09:02:04 | 只看該作者
好像發生在昨日,那么朦朧又那么真實。
24#
發表于 2023-3-6 09:09:57 | 只看該作者
這個歸工藝管,工藝規程刀具一欄要寫刀具型號,所用夾具都要寫清,他不管,留證據后,你就不要問了,一個字等,一直等到花瓜菜涼了為止。
25#
發表于 2023-3-6 09:28:28 | 只看該作者
說白了,樓主賺的不多,沒拿那個操心費,
26#
發表于 2023-3-6 10:52:38 | 只看該作者
首先搞清楚自己是什么角色,以及這件事如果出現不好的后果,你對有什么影響?
27#
發表于 2023-3-6 11:47:11 | 只看該作者
19樓是正常解決問題的辦法。點贊
28#
發表于 2023-3-6 19:33:30 | 只看該作者
有時候,當領導的,不喜歡把流程弄清楚,稀里糊涂方便管理,渾水好摸魚。

什么都清清楚楚了,職責分明,就像一部完整的機器一樣有序,有沒有領導都一個樣,怎么體現權威?

點評

還有這么一說啊  發表于 2023-3-10 10:31
29#
發表于 2023-3-7 09:41:58 | 只看該作者
這個小公司還是新公司確實容易扯皮,還得讓領導解決。混的熟的可以自己找別的部門同事直接辦了。
建議你發個郵件,抄送項目組成員和各個領導,說清楚事實,其他不用管了沒有你的責任,讓子彈飛吧,擎著就行
30#
發表于 2023-3-7 13:56:10 | 只看該作者
多干多錯,少干少錯,不干不錯
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