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樓主: 3390610935

遇到PUA,請各位大佬解惑

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21#
發表于 2022-11-11 15:58:14 | 只看該作者
-YUN- 發表于 2022-11-11 15:17
6 q1 m& i2 i- w/ L4 ~) N有些人是不管你做成啥樣,他都要挑毛病,比如你用了A方案,他會反問你怎么不用B方案,而假如你用了B方案 ...

+ F7 O9 Y+ [) d+ J3 }! z) Y4 D要么辭職要么讓他閉嘴。世界這么大,選擇都是雙向的,沒必要留在那里一邊受罪一邊埋怨。- \) I: h- c5 i+ T
22#
 樓主| 發表于 2022-11-11 17:09:05 | 只看該作者
zc1401 發表于 2022-11-11 11:31  j$ c, k! O/ [& E) m4 j6 I$ R
臉皮厚些,想開些,不過這些東西說起來容易,做起來難,因為都是時間打磨出來的,慢慢熬吧。年輕人,歡迎來 ...
' J  y8 r7 V/ ~3 n; Y. Q+ J. H) ^
謝謝大佬指教。; A$ G0 \! }# x- v/ h
23#
 樓主| 發表于 2022-11-11 17:09:55 | 只看該作者
pengzhiping 發表于 2022-11-11 11:31
- W5 H" g9 i) `7 T, U8 r) G要么離開   先友好不行 再警告  再不行  繞過他找他更上層領導  就算離職也要咬他一下
) {7 `8 ~# H' i, ?
有道理
9 }2 t$ k- m! ^5 I
24#
 樓主| 發表于 2022-11-11 17:10:42 | 只看該作者
上來學習 發表于 2022-11-11 11:40, b5 v  r* |7 U! r% k
最簡單的辦法:把他當個屁,所有的批評都當做沒聽到。但是這個需要一定的心理素質和性格,很多人都做不到。 ...
( Q& b4 n2 m+ I/ p
這個有技術含量
3 c3 @4 H3 j, f2 V0 Y
25#
發表于 2022-11-11 19:57:58 | 只看該作者
樓上沒一個說在點上的。# t. _. c* F. R/ d8 |0 t
, a, r$ e4 P( c% j2 Z7 y% Q  ]! X
直接讓lz舉一個被吊的例子,盡量客觀一點,盡量上圖片。讓大家一目了然。
26#
發表于 2022-12-27 11:53:43 | 只看該作者
跑路吧
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27#
發表于 2022-12-27 13:58:16 | 只看該作者
總有那么些個小心眼領導,如果你比他牛,他這樣,那就是怕你威脅到他的位置,如果你不如他,那就是他看你不順眼
28#
發表于 2022-12-27 17:32:15 | 只看該作者
可能他就是這樣的人~( v6 N; @4 _, `1 a
如果只是態度問題,兩個人,只要有一個人包容,關系就不會太差,你可以先試著包容下看看~
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