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為什么企業遇到困難,都選擇裁員,而不是降薪?

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11#
發表于 2022-4-25 14:32:49 | 只看該作者
我老婆上班的公司是馬來西亞的, 2020年時候,總部不裁員但降薪,想讓美國、上海的分公司也降薪,上海的不同意降薪,后來就沒降

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參與人數 1威望 +1 收起 理由
我從崖邊跌落 + 1

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12#
發表于 2022-4-25 14:35:51 | 只看該作者
國內是這樣啊

點評

你瞎啊?沒完了,狗幣。不愿意理你了,還跑之前的帖子下面回復。隨你吧,想跟著爹就跟著爹跑,別亂咬就行。  發表于 2024-5-16 15:02
13#
發表于 2022-4-25 14:47:46 | 只看該作者
裁員賠錢嗎
14#
發表于 2022-4-25 15:43:15 | 只看該作者
是因為降薪逼你離職的,是個慢性過程,影響力比較小,沒被曝光出來。而裁員是一次性的,又是知名企業所以媒體爆出來了
15#
發表于 2022-4-25 15:56:46 | 只看該作者
徐丹妮 發表于 2022-4-25 13:46
0 L; q; U9 s  n8 H其實現在好很多了,基礎的一線員工都知道你炒我可以去政府投訴的,最后吃虧的是中小企業,所以沒必要為了 ...
% q9 l7 u/ k  N, G& B* _. D
你想多了,大城市法律執行相對可以,到內地偏點的地方,各個部門都是各種推諉,都是偏向公司的。
' Z6 V( Q$ S+ e$ z* R
16#
發表于 2022-4-26 07:43:49 | 只看該作者
良心                              
17#
發表于 2022-4-26 09:00:51 | 只看該作者
堅如磐石 發表于 2022-4-25 15:566 p3 n. ~  O: q1 u; l
你想多了,大城市法律執行相對可以,到內地偏點的地方,各個部門都是各種推諉,都是偏向公司的。

+ L0 T& u3 Y& X7 L所以大城市小城市優劣各不同,工人的素質、意識都不同4 N: e7 m4 y. v: g+ n9 h8 }- ^
18#
發表于 2022-4-27 08:06:44 | 只看該作者
徐丹妮 發表于 2022-4-26 09:006 V  \- s: X0 ^4 _
所以大城市小城市優劣各不同,工人的素質、意識都不同

6 X' L6 M; I+ r* d這都是當下正常的現象。, h( ]7 z, K% _) h$ r% W
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