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你的描述本來就有傾向，傾向于A。3 |5 F4 m0 F- h* N/ J0 b
具體如何無法評價
' y$ e" N2 M9 R [5 S5 X1、公司成立的時候沒有寫明進入退出機制，尤其退出機制，哪怕再不合理，也比沒有好。現(xiàn)在就是當(dāng)初沒有寫明退出機制惹的。' \1 d6 a+ N$ V/ j8 s$ A
2、公司分紅，按照股份比例分紅，看來當(dāng)初成立公司只是標準公司章程，沒有進行修改，前期考慮不足
E8 L |- J- i" B! K6 [3、現(xiàn)在弄成這樣，兩個人都有責(zé)任，沒有誰大誰小的問題，有問題就解決問題。
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從另外一個方面（江湖經(jīng)驗）來說2 f. l7 O" S& P
1、從一開始6/4開這個股份比例，兩個人尤其大股東腦子就有問題，什么都不懂。
) {- M- _9 P# q$ v, c) bA占有公司超過33.33%（三分之一股份），那么對公司股東會決議就有一票否決權(quán)（只要涉及公司資產(chǎn)，就有一票否決權(quán)）' ?1 e$ }; n p/ T5 ]! @8 T& ]( m
比如：公司要變更經(jīng)營范圍，注冊資本，公司字號，公司組織形式，經(jīng)營場所，注冊資本，增資擴股，甚至于破產(chǎn)清算，重組等等，可以說這里面6B極其被動
( k6 W$ y( F& y2、既然6B擁有公司絕對控制權(quán)，4A再鬧只會對自己有損失，打官司都沒用。8 \( }2 h' W4 R3 [( S% K) `
6B可以用關(guān)聯(lián)公司的辦法，把公司利潤全部轉(zhuǎn)移走，4A根本分不到錢，從一開始，就是雙輸?shù)木置妗Ｌ焯煸诩依锿妫稽c不付出，這就有很大問題了。 v1 h7 y9 P2 n
3、公司所有賬目都是實際控制人6B在弄，查賬這個毫無意義，除非水平太爛，否則查不出問題1 P# K1 F( V! w8 A7 j$ l) f7 j
9 C2 B' ^7 y( n( A5 g; \, Y6 v( q從現(xiàn)在的局面來看，兩個人心平氣和談?wù)劊侠矸珠_比較好，如果鬧到打官司，那么公司基本就黃了，雙輸?shù)木置妗：唵握f，兩個人不適合合伙。" b8 q' x( K S, c5 U2 C0 D: o
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樓主: 張麻子
發(fā)表于 2022-3-3 16:34:12
