參與公司核心鐵三角

向宏 · 發(fā)表于 2020-10-31 09:26:55

近期我們公司老板醞釀組成鐵三角結(jié)構(gòu)，一個銷售，一個技術(shù)，構(gòu)成公司核心鐵三角，意在把一個人的公司變成三個人的公司。參與了的人，不再領(lǐng)工資，而是分2成利潤。也不知道參與其中對不對。

tsaohuan · 發(fā)表于 2020-10-31 09:41:02

看自己對公司前景的看法，已經(jīng)自己是否可以不用領(lǐng)工資就能活的很好。

白無無 · 發(fā)表于 2020-10-31 10:11:43

2成？這么多？不用其他付出？

一入非標(biāo)深似海 · 發(fā)表于 2020-10-31 10:15:30

沒利潤就沒工資唄，有沒有利潤還不是老板說了算，可以領(lǐng)一份保障工資，利潤分成可以少一點(diǎn)

河豚會吹泡泡 · 發(fā)表于 2020-10-31 10:22:28

看是怎么樣的公司。小公司就算了。大公司估計給2成都很難。

譬如朝露 · 發(fā)表于 2020-10-31 10:25:24

以我對小公司以及商業(yè)運(yùn)作的了解，能提出這種方案的公司一般都不靠譜。為何不給工資，給利潤？是大老板沒有利潤了，付出的二成利潤比開給你的工資還少，這時，我想任何趨利機(jī)構(gòu)會選擇這樣做。激勵？如果是這樣的話，你二成利潤達(dá)到你目前工資水平時，只需稍微給你點(diǎn)誘餌，你便會努力。帳是老板管，你管帳么？利潤多少，還不是財務(wù)說了算。若你做了管理多年，連這么個簡單道理都不懂，還真猜不出你老板拉你進(jìn)這所謂鐵三角的目的，你確定你的技術(shù)他真的需要？