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樓主: qaz111772015

哈哈,只有辭職的時(shí)候老板才會(huì)給你加工資

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11#
發(fā)表于 2020-8-10 19:01:15 | 只看該作者
南天橫翼 發(fā)表于 2020-8-10 15:452 a3 H1 [; [% `5 P# x# c9 p: s
說下我上家公司最近的情況吧,按理說我是研發(fā)資歷最久的,但我知道研發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)不好做。上個(gè)領(lǐng)導(dǎo)走后,有個(gè)號(hào) ...
$ L) d" B/ N+ A$ C; o9 k1 p4 f
朋友誤會(huì)你們老板了,老板以為人都是你挖走或者誘惑的。9 Y1 n$ z% A1 ~% q! m; H
12#
發(fā)表于 2020-8-10 20:57:53 | 只看該作者
那是因?yàn)槔习鍟簳r(shí)找不到替代的人,緩兵之計(jì),人到崗后會(huì)各種辦法讓你辭職的
13#
發(fā)表于 2020-8-10 21:44:44 | 只看該作者
進(jìn)公司五六年,剛進(jìn)來的時(shí)候沒給夠老板說的數(shù)(都?jí)毫讼喈?dāng)部分年底給),給的每年也都有漲,這么多年漲了四萬,最近一年漲一萬,但是我還是覺得低,沒什么意思,因?yàn)樘惶涂赡芏鄡扇f以上。工作嘛,有時(shí)候感覺很多很雜,大多時(shí)候感覺可以偷閑,上班路遠(yuǎn)也是挺累的,早進(jìn)廠的工人都能拖家?guī)Э谧∷奚幔缕刚堫檰栆步o租房子,就我進(jìn)來一直自己解決住宿問題。
9 F7 `% S$ I5 _0 U' c自己承擔(dān),壓力大不敢動(dòng)也不想動(dòng)了,如果有人分擔(dān),可能我會(huì)選擇出去看看,假如辭職,老板能加一點(diǎn),但也沒意思了,所以我從來不主動(dòng)提加薪。
) y8 X" x9 ?0 L( B( P
14#
 樓主| 發(fā)表于 2020-8-10 22:10:40 | 只看該作者
未來第一站 發(fā)表于 2020-8-10 16:08
$ w* H3 _0 m" S& M6 y; T! d精明的企業(yè)都是每年加300-500.

3 F" I9 t, I3 a7 ^4 q# o我在這干每年加一千,可是我還是不想跟他干,可能是我太任性了吧
  P9 i3 h$ j8 B0 U
15#
發(fā)表于 2020-8-10 22:17:07 | 只看該作者
今年有個(gè)項(xiàng)目來不及做,外包了。一個(gè)大廠里博士,他們可能有類似的設(shè)備,說可以給他帶的研究生做。方案定了后我聽到了勞務(wù)費(fèi)5萬,搞了一個(gè)多月,之前方案展示SW,現(xiàn)在兩個(gè)部件出的CAXA,圖紙差不多40張,除了一個(gè)鑄件A1號(hào)或者A0號(hào)圖,其他都可以A3,A4圖出完。, p. y! h# `5 B; H! D
圖紙真不想評價(jià)太多,老總問那個(gè)博士看過圖紙了么 ?結(jié)構(gòu)錯(cuò)誤連連,尺寸漏標(biāo),很多畫圖常識(shí)錯(cuò)誤跟剛畢業(yè)的本科生無區(qū)別,設(shè)計(jì)基準(zhǔn)這些就不說了。老總讓我看看,我也不能手把手去打人家臉啊
) v# f; d; F% n! L! |+ e4 Y, u$ X" v前兩天喊來討論圖紙,弄了一天,他們就說進(jìn)單位(比我還早一年畢業(yè)工作)沒人愿意教他們,十幾年了還這樣。。。
2 b$ D6 Y9 C( W話說老板這給出5萬出去,辦公室人心里還是感覺不舒服的
16#
 樓主| 發(fā)表于 2020-8-10 22:24:45 | 只看該作者
風(fēng)刃 發(fā)表于 2020-8-10 22:17
, J9 v0 ~/ c- g9 F1 j: x; Y. f' y今年有個(gè)項(xiàng)目來不及做,外包了。一個(gè)大廠里博士,他們可能有類似的設(shè)備,說可以給他帶的研究生做。方案定了 ...
" v/ J' {- f# O, e9 M% h
老板出錢你管他呢,只要不損害到你的利益,他愛給多少給多少' N( s. j$ Z7 O; r) [
17#
發(fā)表于 2020-8-10 22:25:42 | 只看該作者
不到兩個(gè)月前,我跟我的合伙人說:你的公司在排斥人才。
9 ?# G; T# ]" ~8 Y  S$ M. d+ |6 z$ Z# u9 K. b
他跟下來的口氣里,我感覺到他不服。/ u8 r0 ~4 d3 G% z0 b3 L

" M. v$ f( z' ~" |7 p$ V我沒理他。3 |- ]) n) M! @, P8 F* V: y; w, I) i: r
- n# Z5 Z; w1 d3 c" q
) F. r) Q7 A0 m  H) K
三四個(gè)星期前,他的公司里僅剩下的唯一技術(shù)(反正跑現(xiàn)場的都是他的),要辭職了。
3 i8 d! K* B1 T6 n2 \0 o, r8 I% j7 k
6 t- [0 ?0 h* f傳說勸他留下來的漲工資幅度,竟然是600塊錢。。。不是五百,也不是一千。。。. m9 u' E' p! p5 h/ Z, ]2 C

9 U4 T* l1 ^  h我跟我的合伙人說了我聽說過這事兒,人家敷衍,轉(zhuǎn)移話題。。。
5 D8 L" T) c# ]$ |% e* E- [! A: t- ]' @. g& J# i' t
咳。。。我感覺我在扶持一個(gè)扶不起來的阿斗。。。
18#
 樓主| 發(fā)表于 2020-8-10 22:29:03 | 只看該作者
Cavalier_Ricky 發(fā)表于 2020-8-10 22:25
0 o- J3 I- T2 \+ T不到兩個(gè)月前,我跟我的合伙人說:你的公司在排斥人才。
6 {% g5 v) y4 f( t+ o: T0 Z5 f/ q1 J# E$ |# {; }5 b3 g$ R3 q9 S' `# R, N
他跟下來的口氣里,我感覺到他不服。

3 D+ U7 A' u" W4 x$ M6 w0 j# E& m" o哈哈,想起辭職的基本上是決定了的,老板想留必須要花大價(jià)錢了
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19#
發(fā)表于 2020-8-11 08:16:03 | 只看該作者
|大白小白發(fā)表于 08-10 19:01<br>朋友誤會(huì)你們老板了,老板以為人都是你挖走或者誘惑的。<br>
事實(shí)上我確實(shí)挖走一個(gè),那伙計(jì)工資漲2500.打蛇打七寸,我知道啥是他的命脈,至于為啥這樣,就是因?yàn)榻荒陙硭切┯H戚對研發(fā)我們的薪資意見很大,認(rèn)為我們天天坐那就拿高工資,我走也走的絕對要讓他知道疼。
20#
發(fā)表于 2020-8-11 08:49:45 | 只看該作者
qaz111772015 發(fā)表于 2020-8-10 22:24
5 ~5 X1 x9 o6 h# j$ T老板出錢你管他呢,只要不損害到你的利益,他愛給多少給多少
4 a( T* N1 H, \) S
此言差了,看他們做的什么工作,最后還是我擦屁股,花了幾萬最后大量工作還是落我頭上,還是不如自己直接干的那種在,最后決策的也不是我。
; {* y2 \, O# Q# A7 Z2 c. E很多老板就屬于那種對外打腫臉的那種,對內(nèi)一言難盡。
" M6 G4 X5 H5 ~5 @. I" r

點(diǎn)評

這種擦屁股的事情,我一般很排斥接,就算接了我也會(huì)找各種理由來推脫,核心思想就一點(diǎn),不是我出的圖,看不懂他的邏輯關(guān)系,非要我處理,那就我從新來做,也要一周+的時(shí)間。覺得不合適的話,你還是找你的外援吧。  發(fā)表于 2020-8-11 10:05

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