投了無數簡歷連面試電話都沒有

A樂陶陶

一、機械設計 2名  
1、負責產品機械結構、機械部件的設計、材料選用；協助項目（或銷售）經理和顧客進行技術方案的溝通、設計、制定產品。
/ B% w* ?, j$ w9 P2、一至二年以上輸送線（鏈板線、滾筒線、皮帶線）設計經驗，熟悉輸送線結構的設計流程和加工制造工藝。
3、 機械設計、機電一體化等相關專業大專以上學歷,也可接受應屆畢業生。
4、 工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。
5、大專學歷，有機械專業者優先，工資面議
2 O! G* i" Q% X) Y
$ Y# w. A4 U; o* a7 z8 `二、電器工程師 1名 5000-15000 
$ V$ r" N' V& J1、有相關工作經驗（設計、安裝、調試皮帶線，滾筒線、鏈板線等其它流水線、輸送線）?？瑟毩ⅰ⑷尕撠熣w方案的電氣設計和現場安裝調試工作（繪圖與現在操作都可以獨立完成）。
& c- I7 V; R9 ?. p+ E4 k2、配合新設備電氣的研發、編程、安裝調試，負責現有設備電氣部分的維護、改造。
2 p% C  g1 C+ D( c% g! W! n3、解決施工中出現的電氣方面的問題，負責電氣設計的變更。
4、負責配合銷售部門對電器系統成本的核算及匯總材料清單。
7 U7 X. |4 G% C3 k5、在工作中有自己的獨到見解，能團結同事、服從公司安排、適應公司出差。
有意者請發至郵箱：xqjgzp@163.com

xiaojianzhang0

加油，還是有很多機會的。

SINFYO7411

工資要求不高啊，學歷不高啊，經驗不少啊，簡歷不夠詳細啊，項目經驗沒有啊，貢獻太簡略啊

pandapptt

你畢業工作都13年了，但是我在你簡歷上除了工資高完全看不出一絲優勢，感覺一名8K的應屆研究生的簡歷都比你更加吸引人，你干十幾年了，想跳槽肯定是找同行的啊，你還不知道幾個現公司的競爭對手叫什么名字？直接投簡歷就好了啊，告訴對面的HR我是對面的誰誰誰，給多少錢就能把你競爭對手的核心技術人員挖過來了，老板你要不要考慮一下。而且你的簡歷都完全看不出來你吸引人的點啊，人脈呢，資源呢，你得告訴別人，你在完成一個項目的時候會比別人更會整合資源，更快更省的完成這個項目，而不是說你能做什么項目，應該說你比別人更能更好的做什么，真的看您的簡歷真的像一份應屆生的簡歷，無意冒犯，如果你覺得我說的不好聽，請直接無視就好了

記憶的街角

工作經驗不要寫的太多，一般3個公司的就行

遠祥

外企一般要求較高，敲門磚是本科，樓主還是要再花幾年時間給弄弄出來。

iyxx37

: Y, _4 D! v3 a0 G' p明天有個英港合資的面試。
5 S& t3 `" k8 _* n7 k9 R& P下午接到一個獵頭的電話，先是問了一些基本情況，然后改用英文來問，勉強應付過去。說我的表達能力比較弱（英文）。（主要答不好的問題是（英文）：問你設計的比較好的一個結構，介紹一下它）
& y  R4 r, J2 o9 V* A2 v然后向我介紹那邊的情況：500強英企，這個崗位的直屬上司是阿三，面試分三輪：阿三、英國總部電話面、HR
還有另一家企業的面試，時間待定，需要跟用人部門確定，簡單介紹時說：軟件AUTO-CAD，就是說這家企業不用三維，另外宿舍是單間，我覺得福利挺好啊，希望能搞定它
: b$ A7 A* g. b還有一家是，我確定好時間后再和她聯系。
0 M6 m$ ^" M2 {還有一家是，我問是不是外企，她說不是，說前程無憂上寫的外企，實際不是；然后我得知加班蠻多后，拒絕了
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iyxx37

非常不幸，用人部門說不合適連面試機會都沒

iyxx37

我目前在國企研究院，我是很想呆下去，可惜我保不住這工作

zhaojunxian

工作經驗豐富 簡歷也不錯 薪資要求不高  可能沒碰到真正需要人的公司 學歷可能有點影響外資比較看重學歷