技術和外語都過關，為人處事我不及格？升職失敗的思考

Luca-doctor

  小弟今年24歲，目前在一家液壓零部件廠上班。主要做齒輪泵，擺線馬達，柱塞馬達，負載敏感比例閥的組裝和測試。
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最近一段時間，我們的前任組長由于各種原因被免職了。按道理講，我的升職的希望是最大的。液壓系統方面，廠里的一些問題我都能解決，泵馬達等部件的問題，也大都是我解決的。動手能力不說很強但還說的過去。理論基礎，在我們廠也是可以的。外語，反正和老外交流無壓力，老外過來培訓都是我和老外在技術上交流。
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當然我也有我的不足之處。可為啥這次我卻被一個空降兵給擊敗了呢？我表示很不服氣。領導給我的答復是，雖然你學習能力還是可以的，但你為人處世不及格。這個這么模糊的概念我怎么去具體實施和進步呢？各位大俠把你們的經驗分享一下。
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咖咖啡

阿難和松山

專業好，并不一定要當官！！

645172984

人家早做好背后工作了，既然想在那里混出名堂，有些工作也要做

機械——菜鳥

要會討領導開心，耍存在感

九輪蝸牛

凡事請示領導，不要問領導怎么做，而是告訴領導我去做了，多長時間做好。

劍南春17385

學習！

hawk23

凡事都要先跟領導匯報，這個的確重要
這也是我以后要學習的地方

無影無蹤05

確實是有些蛋疼

seiphoenix999

做人做事, 做事做人！～  
7 g% M/ X; T7 P做人都不會, 做事在強, 又有何用？
( e  \6 Y' B+ k' @做人都會了, 事情怎麼還不會做？
7 ^, x, o7 o+ t+ H6 o7 U- _6 f/ d
板主好好想想！～
這問題～
3 \/ [" [3 b- Y- s值得我們深思啊 . . .
8 f6 ~0 [  f5 a' i3 x6 J
記得, 在下曾在某位大俠的文章裡面讀到,
看到大俠見到亞洲巨人- 李嘉誠先生,
在那位大俠的文章中,
! t5 L- q) c+ M9 d+ n/ @6 ~' [7 I' z李先生的謙遜對人,
禮貌備至,
7 A; |2 z% Y) d' D/ I4 l# N2 H7 a讓在場所有人無不溫暖了心窩,
& N; c4 `7 W  A. U  r& \8 |所以李先生的『做人做事』才是贏得亞洲巨人的稱號, 當之無愧！～


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xueqingchao

祥云飛魚 發表于 2015-8-27 17:56
& f7 v0 b( U7 D% Z- U有事情先給領導先報告習慣 一定要養成的（就是刷存在感）。凡事混的不咋地都是這個原因。 當然牛逼到不需 ...

贊同樓上觀點，“刷存在感”
平時多回報工作，多聽聽領導的建議，沒什么不好！
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