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機械社區

標題: 做非標進大廠還是五十人左右的小廠? [打印本頁]

作者: xgy9900    時間: 2018-9-2 23:37
標題: 做非標進大廠還是五十人左右的小廠?
      沒在大廠做過,感覺大廠資源應該多一些,技術牛逼的人也應該多一些,當然說的是理論上,什么都不能一棒子敲死,總有個別現象。. f) K+ T7 M! `3 f  p

6 H! P* `, r/ v. P      從年長一些的同事們那了解到目前市面上小規模的非標公司占比較大,可能小公司更靈活,更容易存貨,非標設備大部分訂單只有一臺或幾臺,基本就是維持公司正常運營,大部分小公司非標感覺都吃不飽也餓不死,好多貌似都出現發工資延遲,比如五月份工資,好多公司都拖到六月底(準時發的算不錯的)或者七月中。
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! n6 s3 P8 C3 g2 J2 _2 n      本人機械小兵一枚,不知各位大神們接觸的公司都是神馬狀況?(第一次發文,碼子沒啥調理)
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作者: 機電軟件化    時間: 2018-9-2 23:42
你先介紹一下你們廠子什么情況?  幾個非標技術人員?  做什么設備呢?
作者: 遠祥    時間: 2018-9-3 07:27
看樓主工作年限,如果剛出道,建議進大企業學習,因為大公司標準化和技術經驗積累豐富,這樣進步會比較快。如果已經有好幾年的工作年限,那建議根據工資來選。
作者: 3983596    時間: 2018-9-3 07:37
當小兵去大廠,當官去小廠
作者: loveskycc    時間: 2018-9-3 08:01
3983596 發表于 2018-9-3 07:37
" [1 u. [8 Q5 n8 _3 F當小兵去大廠,當官去小廠
( ~) K% O) B4 w' ]7 Q" |
不一定,很多小廠都是老板當年的老伙計把持,幾乎沒有位置給新人
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作者: 紅偉92    時間: 2018-9-3 08:16
大廠不好升,小廠玄乎,看對眼吧
作者: 高級灰    時間: 2018-9-3 08:30
剛工作的話肯定去大廠,以后跳槽簡歷好看些
作者: Slainet    時間: 2018-9-3 08:51
我還是覺得剛開始去小廠,學的東西多,幾年后有經驗了去大廠,就會覺得很輕松了
作者: 小薩HZL    時間: 2018-9-3 09:05
剛開始有機會最好是去大廠,學習的東西更系統一些
作者: 皮特斯庫    時間: 2018-9-3 10:26
loveskycc 發表于 2018-9-3 08:01
# I1 \; J" ^7 r# G6 ~不一定,很多小廠都是老板當年的老伙計把持,幾乎沒有位置給新人

5 Q! E, M- H* ~+ _9 P" R* d如果是正在上升期的小廠,還是有很多發展機會的,當然,前提還是要看老板的戰略眼光和發展思路。
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作者: 堅如磐石    時間: 2018-9-3 11:33
堅決進大廠,大廠各種資源,小廠各種煩心事,資源和眼界都不行,能力提升慢。/ E, O- c5 S  @

作者: 聽、一首歌    時間: 2018-9-3 12:47
平臺很重要。能大則大。
作者: 困困尼    時間: 2018-9-3 14:14
無法選擇時,看工資是最為實際有效的衡量標準
作者: 專業醬油男    時間: 2018-9-3 15:13
非標公司無論大小基本都是坑,真正好的還是設計院科研所之類的單位,資源不用多說,技術更是有教授、院士之類大神指點提攜。
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作者: 堅如磐石    時間: 2018-9-3 17:07
堅如磐石 發表于 2018-9-3 11:33  D2 Z6 Z& j# d$ X& T
堅決進大廠,大廠各種資源,小廠各種煩心事,資源和眼界都不行,能力提升慢。

8 `- a" v* l" N. D大廠那么多厲害的工程師不是資源,那么多的人際關系不是資源,小公司你能認識幾個人,這都把握不到那,不知道利用,就是給你一座金山也沒用。人就是混的圈子,你剛開始就在一個小圈子里你能看到什么?7 p3 p: H- o0 H) `9 l3 S5 w/ G

作者: loveskycc    時間: 2018-9-4 07:55
皮特斯庫 發表于 2018-9-3 10:267 y( O! v5 ^1 f+ |
如果是正在上升期的小廠,還是有很多發展機會的,當然,前提還是要看老板的戰略眼光和發展思路。
9 p) ~' L2 B% M  B* `/ u2 O
這倒是,不過很多老板都是空談,真的要找到有發展的老板,要看看老板的背景,社會背景資源背景& B! F" f0 n9 V% F! R

作者: 湖泊凌    時間: 2018-9-4 08:37
loveskycc 發表于 2018-9-3 08:01* H9 H0 a8 a! k
不一定,很多小廠都是老板當年的老伙計把持,幾乎沒有位置給新人
  Y5 f. j4 Z0 L* ^4 n$ G0 W5 y% ^* v
老板的親戚朋友組成核心,其他的都是可有可無的,還想當官?拖你半年工資你信不信?老板沒結到款,風險你也要承擔。
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作者: 湖泊凌    時間: 2018-9-4 08:39
困困尼 發表于 2018-9-3 14:14# g' x) }/ A0 O6 g
無法選擇時,看工資是最為實際有效的衡量標準
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小廠很多都拖工資啊?看你怎么還房貸。3 S6 X$ ]. i! L2 D& f# y! i1 R3 i

作者: a。盧駿    時間: 2018-9-4 10:06
遠祥 發表于 2018-9-3 07:27
  G0 ?! \- S* H$ Q7 ?% p- m* J2 h- g/ f3 \看樓主工作年限,如果剛出道,建議進大企業學習,因為大公司標準化和技術經驗積累豐富,這樣進步會比較快。 ...
, F$ i) S1 C8 M( I# n9 U
的確,剛出道進小企業壓力太大,不建議去,除非抗壓能力超強
作者: qihaibing    時間: 2018-9-4 16:00
看情況啊。碰運氣咯,取決于公司活力
作者: JXHolmes    時間: 2018-9-8 10:39
看情況咯,能學到東西才是最重要的
作者: 藍日暖風    時間: 2018-9-26 09:08
|Slainet發表于 09-03 08:51我還是覺得剛開始去小廠,學的東西多,幾年后有經驗了去大廠,就會覺得很輕松了
這個評論是錯誤的,大廠才能學的多。好的大廠工作強度比小廠要多出很多。大廠混個幾年跳到小廠,倒時候能輕松很多。良性的大廠都會有專門的陪訓制度




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