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標(biāo)題: 今天領(lǐng)導(dǎo)找我約談,教新人太多了 [打印本頁(yè)]

作者: 176058249    時(shí)間: 2021-9-15 18:33
標(biāo)題: 今天領(lǐng)導(dǎo)找我約談,教新人太多了
前幾天我們小組來(lái)了位前同事,我和他關(guān)系其實(shí)還不錯(cuò)。他的學(xué)習(xí)能力也很強(qiáng),我的領(lǐng)導(dǎo)還是質(zhì)量工程師都是很看好他的。8 j$ T- C8 Q0 N  ]
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他之前也算學(xué)徒進(jìn)來(lái)工資很低,但是至少他進(jìn)來(lái)了學(xué)會(huì)蔡司和海克斯和編程,但終究沒(méi)有證書(shū)和學(xué)了皮毛,在我們這邊的話7-8千肯定沒(méi)有問(wèn)題,可惜他性格太急了,找到工作很快急辭。 后面離職后也是沒(méi)幾個(gè)月回來(lái)了,我知道他也算是出去后上當(dāng)受騙了。我也很同情他。
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  @( k. F5 a+ G4 g  S 這次他回來(lái),是我來(lái)帶他。我目的很簡(jiǎn)單,沒(méi)有去教公司的職位業(yè)務(wù),他原先的業(yè)務(wù)也熟悉,沒(méi)必要,而是教他在軟件操作,分析,材料處理,工藝,....提升他價(jià)值的,并沒(méi)有希望他僅僅局限在公司里。可能也算我領(lǐng)導(dǎo)看到他學(xué)的太快,偷偷和我說(shuō),不要讓我教太多了,一個(gè)團(tuán)隊(duì)需要穩(wěn)定的人員,他學(xué)多了,他就會(huì)想走...
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" h1 s' c' v9 U# d講了很多。其實(shí)對(duì)我來(lái)說(shuō),團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定和我沒(méi)有關(guān)系,反而我很享受教別人那種快樂(lè),但畢竟領(lǐng)導(dǎo)這邊開(kāi)口了,我也答應(yīng),有啥該教有啥不該教。  其實(shí)我很感嘆,很多人覺(jué)得公司會(huì)教人的,當(dāng)然,是會(huì)教,但是他的基礎(chǔ)要讓你消耗在公司多年的時(shí)間,一點(diǎn)點(diǎn)教給你,工作幾年,工資還是5千,去應(yīng)聘,你又沒(méi)有獨(dú)特的技能。
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4 z& P- b- T8 y9 D7 s五年十年,你那時(shí)候確實(shí)已經(jīng)會(huì)一些了,而那時(shí)候你的年齡已經(jīng)不在和年輕的人有優(yōu)勢(shì)了。 進(jìn)步真的需要靠自己,不要指望一個(gè)公司。
作者: 曉昀    時(shí)間: 2021-9-15 19:11
他學(xué)的越快,進(jìn)步和提升之后,公司怕他飛了。
9 {- h; H$ D- [! l6 a- v4 J, {我以前的老板就是這心態(tài),不想讓任何人學(xué)的太快,懂得太多。
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作者: 做鋼的    時(shí)間: 2021-9-15 20:22
你們公司對(duì)吃回頭草的挺寬容的嘛
作者: bonetr    時(shí)間: 2021-9-15 20:49
這種怕自己?jiǎn)T工能力強(qiáng)的老板永遠(yuǎn)做不大,沒(méi)水平。
作者: 韓寒11    時(shí)間: 2021-9-15 20:55
公司不希望自己的員工全面掌握技能,只要會(huì)其中的一點(diǎn)就行了,互補(bǔ)最好
作者: guwq0724    時(shí)間: 2021-9-15 20:58
學(xué)校的教育已證明,直接灌輸是失敗的,引導(dǎo)方向,讓其自我提升才是正道,一則自知,二則自省。
作者: 未來(lái)第一站    時(shí)間: 2021-9-15 21:46
公司只要螺絲釘。
作者: 尹志春    時(shí)間: 2021-9-15 22:22
打不死你,學(xué)得快對(duì)工廠百害無(wú)一益,老板沒(méi)打死你算發(fā)了7 S, d1 o% O+ @3 M( E: v

作者: 尹志春    時(shí)間: 2021-9-15 22:43
你小子太年輕,你認(rèn)真教 新人,這對(duì)公司百害無(wú)一益。老板好不容易招進(jìn)來(lái)的工人,你教會(huì)他,他就會(huì)要求加工資,不加就離職,他會(huì)開(kāi)始裝B,他會(huì)不服從管理,
( d; R( e% J3 r" p' p2 Z, ~7 g7 W我以前喜歡教新人,還搞了標(biāo)準(zhǔn)化,給老板罵死了,我搞的哪些技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)也給老板刪了,機(jī)床說(shuō)明書(shū)也給燒了,; I" e$ j' b3 @: N, V8 w
給你講個(gè)故事吧,當(dāng)年公司伙食太差,很多員工投訴。老板讓我去調(diào)查一下工人哪些菜不吃,我當(dāng)時(shí)就驚了,但也沒(méi)太在意,我制表,全廠填,統(tǒng)計(jì)出來(lái),最難吃的是胡蘿卜,還有一個(gè)不說(shuō)不上名字的,媽的B,報(bào)上去第二天,老板就讓我去龍東批發(fā)市場(chǎng)拉了一貨車胡蘿卜,沒(méi)錯(cuò)是一車,當(dāng)年1毛3一斤,操他媽的,我給廠里的婦女罵了幾年,多年后,一次喝酒老板喝多了說(shuō)的,這個(gè)伙食越差,工人做事越賣力,我說(shuō)為什么,他說(shuō),你想一下,有胖子做事快的嗎,這個(gè)工人中午吃差點(diǎn),肚子里沒(méi)油,哪他下午3點(diǎn)半就會(huì)餓,這樣工人就不會(huì)打磕睡,如果吃太飽了哪麻煩了,工人就打磕睡了,要力氣來(lái)消化,哪有力氣干活。再說(shuō),伙食差,工人就吃得少,吃得少就能節(jié)省很多開(kāi)支。哪里工作難找,想想還真他媽的對(duì)。
, I9 t* e$ U( J1 W/ k/ M; X$ G$ t對(duì)于老板來(lái)說(shuō),你是一個(gè)工具,一個(gè)會(huì)說(shuō)話的工具,你的地位不如公司一臺(tái)電腦,你要在公司死了,老板娘會(huì)罵你祖宗18代,好死不死,死廠里,又要賠60W,這個(gè)人怎么這么缺德,要死在我廠里,工廠電腦要是偷了,老板一定會(huì)報(bào)110,一定會(huì)著急,因?yàn)殡娔X是老板的,你是你的。
: g  Z  S0 E' o9 K) Y( V" }% `不要認(rèn)為你在老板眼里有什么地位,套用經(jīng)典的話,對(duì)員工好的一律要反對(duì),如果是對(duì)員工和公司都有益的也要反對(duì)。
! l0 b3 U9 g+ j- C5 X& d5 |& c作為工人,你要發(fā)揚(yáng)工廠是我家,家里缺啥工廠拿的傳統(tǒng),盡可能為自己多得到利益,對(duì)公司壞的,一定對(duì)工人好,
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作者: 尹志春    時(shí)間: 2021-9-15 22:48
你要在公司想盡力法拖住老板賺錢的后腿,你的重要性在于你能不能讓老板虧錢,而不是讓老板賺錢,因?yàn)槟阕尷戏促嶅X是你應(yīng)該做的,沒(méi)什么可以說(shuō)的,但要想工資高你就要想辦法讓他虧錢,老板賺錢都會(huì)認(rèn)為是他自己的能力,根本不會(huì)認(rèn)為是你的努力,但你拖住他賺錢,就能體現(xiàn)你的重要性,要多想辦法拖后腿,而不是努力讓老板賺錢,這個(gè)不管在哪家公司都適用
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作者: 回到過(guò)去220    時(shí)間: 2021-9-16 07:27
老板說(shuō)的穩(wěn)定性沒(méi)錯(cuò),如果你是領(lǐng)導(dǎo) 你也要考慮  否則手下沒(méi)有人    你算領(lǐng)導(dǎo)嗎。這種跳槽頻繁的人  有時(shí)不只是自己跳  他還會(huì)慫恿同部門的人跳槽。我就遇到過(guò)這種事情
作者: 3983596    時(shí)間: 2021-9-16 07:54
老板夠?qū)捜莸牧耍皇悄莻€(gè)新人道行不深,你適當(dāng)?shù)慕桃恍┚托辛耍P(guān)鍵的幾點(diǎn)一定不能教,但是可以引導(dǎo)他自己悟,這樣兩邊都能交代過(guò)去,剩下的怎么樣在于他自己,社會(huì)這個(gè)大染缸,還是要親自走一遭才知道怎么回事
作者: 凱思特    時(shí)間: 2021-9-16 08:10
有點(diǎn)意思                              
作者: sgxap666    時(shí)間: 2021-9-16 08:11
還教人,我在這里干,領(lǐng)導(dǎo)光是帶我走車間一圈,認(rèn)了下型鋼就到處說(shuō)是我?guī)煾怠J樟宋規(guī)兹f(wàn)塊錢呢。
作者: gszsg    時(shí)間: 2021-9-16 08:31
“不要認(rèn)為你在老板眼里有什么地位,套用經(jīng)典的話,對(duì)員工好的一律要反對(duì),如果是對(duì)員工和公司都有益的也要反對(duì)。
! K4 h( r  P6 U8 J" L作為工人,你要發(fā)揚(yáng)工廠是我家,家里缺啥工廠拿的傳統(tǒng),盡可能為自己多得到利益,對(duì)公司壞的,一定對(duì)工人好,”
作者: 熱青茶    時(shí)間: 2021-9-16 09:01
就字面,幫你解讀一下領(lǐng)導(dǎo)意圖,【就你能,好為人師。】
作者: 機(jī)器畫(huà)家    時(shí)間: 2021-9-16 09:02
我有時(shí)候在思考,為什么佛教中講宇宙的規(guī)律是“成、住、壞、滅”,而不是“成、住、好、更好、更更好、更更更好”?
1 {' ?/ O) ?0 P當(dāng)魔鬼在統(tǒng)治這個(gè)世界的時(shí)候,從上到下,你會(huì)發(fā)現(xiàn)事理已經(jīng)完全顛倒過(guò)來(lái)了。0 Q+ h: X) Z1 r' I( |/ S+ _
只有足夠壞的人才能獲得成功,才能獲得最大的利益,也就更加帶動(dòng)社會(huì)走向毀滅。
作者: 機(jī)器畫(huà)家    時(shí)間: 2021-9-16 09:08
熱青茶 發(fā)表于 2021-9-16 09:01
* O, x- h5 v3 ~; F$ {7 {- s就字面,幫你解讀一下領(lǐng)導(dǎo)意圖,【就你能,好為人師。】

" y' x! \8 @- H+ y/ a4 Y- ~和領(lǐng)導(dǎo)爭(zhēng)奪群眾7 b4 }( ]1 B7 J9 M/ _! H# ~; n( ?

作者: sunbetterwu    時(shí)間: 2021-9-16 09:14
工具人,老板都希望員工成為工具人,這樣子員工穩(wěn)定,不會(huì)想著離職,老板看誰(shuí)不爽就開(kāi)除,立馬就可以找到替代的人
- O2 j- ]# [8 R# C這對(duì)員工來(lái)說(shuō),沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力,很容易就會(huì)被社會(huì)淘汰
作者: 176058249    時(shí)間: 2021-9-16 09:51
曉昀 發(fā)表于 2021-9-15 19:11) R4 I9 U6 ]7 Y- `
他學(xué)的越快,進(jìn)步和提升之后,公司怕他飛了。8 H8 m5 T4 m& A) x+ @
我以前的老板就是這心態(tài),不想讓任何人學(xué)的太快,懂得太多。 ...
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是的  ,機(jī)械行業(yè),一邊埋怨市場(chǎng) 沒(méi)有人才,一邊又沒(méi)人愿意完全教新人。  國(guó)人 離職率很高 ,又是因?yàn)槭裁磳?dǎo)致的。工資待遇,社會(huì)地位我們得不到保障。   
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作者: 176058249    時(shí)間: 2021-9-16 09:52
做鋼的 發(fā)表于 2021-9-15 20:220 U+ y7 D7 t+ N. l' |
你們公司對(duì)吃回頭草的挺寬容的嘛
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一個(gè)幾千人的企業(yè) ,招一個(gè)人會(huì)點(diǎn)的人不容易的 。  團(tuán)隊(duì)不想帶新人了! ?  r* a" m5 U+ C% B

作者: 176058249    時(shí)間: 2021-9-16 09:57
bonetr 發(fā)表于 2021-9-15 20:49
* m% i1 x1 G& @: r9 W: t這種怕自己?jiǎn)T工能力強(qiáng)的老板永遠(yuǎn)做不大,沒(méi)水平。
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是的  ,機(jī)械行業(yè),一邊埋怨市場(chǎng) 沒(méi)有人才,一邊又沒(méi)人愿意完全教新人。  國(guó)人 離職率很高 ,又是因?yàn)槭裁磳?dǎo)致的。工資待遇,社會(huì)地位我們得不到保障。   / W- U! p6 d; B% j

作者: 一個(gè)小學(xué)生呀    時(shí)間: 2021-9-16 09:59
本帖最后由 一個(gè)小學(xué)生呀 于 2021-9-16 10:14 編輯
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9 d0 _7 h& `0 R; ]8 K' }8 K' `反正我在工作中,只要我會(huì)的,有同事來(lái)問(wèn)我,接觸下來(lái)覺(jué)得他人品可以的,肯定是包教包會(huì);
' c; v' ^+ B* J3 E5 m) g% B3 o覺(jué)得人品不行的,直接拒絕。% P% o' @3 g4 U8 L6 ?! @
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公司是老板的,朋友是自己的。
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作者: 姆明i    時(shí)間: 2021-9-16 10:13
尹志春 發(fā)表于 2021-9-15 22:488 t6 J( e3 q0 u/ o( C
你要在公司想盡力法拖住老板賺錢的后腿,你的重要性在于你能不能讓老板虧錢,而不是讓老板賺錢,因?yàn)槟阕尷?...

+ j0 S6 y. x0 P你這個(gè)人滿身的負(fù)能量,價(jià)值觀有問(wèn)題
作者: gfzms2590    時(shí)間: 2021-9-16 10:22
教不教別人不重要,關(guān)鍵是要考慮自己的后路。
作者: yijie2270    時(shí)間: 2021-9-16 10:27
當(dāng)年猴子學(xué)藝的時(shí)候,菩提老祖為什么要要在它頭上敲三下,而不是直接告訴它?整些虛頭八腦的?
作者: 抓書(shū)卷的禿鷹    時(shí)間: 2021-9-16 10:45
段子手
作者: 沐公沭陽(yáng)    時(shí)間: 2021-9-16 11:00

作者: 火與劍    時(shí)間: 2021-9-16 11:08
點(diǎn)個(gè)贊
作者: 魍者歸來(lái)    時(shí)間: 2021-9-16 11:15
換位思考。其實(shí)是很簡(jiǎn)單,也是符合人性和市場(chǎng)規(guī)律的事情。
作者: 零分貝大衛(wèi)    時(shí)間: 2021-9-16 11:16
無(wú)私的人 最可貴+ g- y' |( n" i( m( i, Y; w

作者: 上海狐飛    時(shí)間: 2021-9-16 11:54
其實(shí)老板的想法是不對(duì)的,阻礙了公司的發(fā)展。
; t! ]- u/ L3 H) J員工能力強(qiáng)了,可以為公司創(chuàng)造更多價(jià)值,加薪留人,形成良性循環(huán)。4 D8 U* a! {+ Q' h$ h- I
小作坊,產(chǎn)品質(zhì)量一定不咋的。/ y) @% m8 J; P5 f- m) Q

作者: 醉生夢(mèng)    時(shí)間: 2021-9-16 12:29
我們老板一邊在向我們抱怨研發(fā)方面花了太多的冤枉錢,又一邊告訴我們:搞 ,不要怕花錢,我支持你們!!
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作者: repzk031    時(shí)間: 2021-9-16 13:33
確實(shí)在工作中遇到過(guò)保守的同事,接觸下來(lái)感覺(jué)良好的,只要相處過(guò)得去的同事來(lái)問(wèn)我,我知道的都會(huì)詳細(xì)的講明白,有些知識(shí)點(diǎn)給別人講一遍,自己也會(huì)加深記憶得到升華,對(duì)于未知不知道的,自己平時(shí)也時(shí)常加強(qiáng)學(xué)習(xí),提升技術(shù)能力!
作者: 僅此一家    時(shí)間: 2021-9-17 12:13
我原來(lái)一個(gè)同事被一個(gè)什么都不懂的人開(kāi)個(gè)小作坊把他請(qǐng)去了,剛開(kāi)始那個(gè)辛苦就不說(shuō)了,基本上小公司內(nèi)的全部生產(chǎn)都得參與,過(guò)了兩年,好不容易基本理順了,然后小老板就把他的兩個(gè)親戚安排給他,讓他帶一段時(shí)間,美其名曰給他打下手,結(jié)果一年后,他和小老板之間的隔閡就逐漸顯現(xiàn)了(原因大家都懂得,我那同事人品是沒(méi)的說(shuō)的,到哪里都很忠誠(chéng)),以前的群策群力基本上變成了一言堂,然后就是降薪,他實(shí)在是堅(jiān)持不了了,就提出了辭職,現(xiàn)代社會(huì)逼迫得人們以利益為重,情份越來(lái)越少。老板的親戚也就順理成章了。
作者: haoaj    時(shí)間: 2021-9-17 13:07
公司只要螺絲釘。
作者: 18261191921    時(shí)間: 2021-9-17 14:38
僅此一家 發(fā)表于 2021-9-17 12:133 p% Z$ H! s: E
我原來(lái)一個(gè)同事被一個(gè)什么都不懂的人開(kāi)個(gè)小作坊把他請(qǐng)去了,剛開(kāi)始那個(gè)辛苦就不說(shuō)了,基本上小公司內(nèi)的全部 ...
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凡事不能掏心掏肺    現(xiàn)在的人 基本是以利益為主的
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作者: 喜二墩    時(shí)間: 2021-9-17 16:39
有意思!看大家留言更有意思!
作者: 大白小白    時(shí)間: 2021-9-18 10:16
sgxap666 發(fā)表于 2021-9-16 08:11* m* Z/ {6 _, L% e
還教人,我在這里干,領(lǐng)導(dǎo)光是帶我走車間一圈,認(rèn)了下型鋼就到處說(shuō)是我?guī)煾怠J樟宋規(guī)兹f(wàn)塊錢呢。
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打點(diǎn)了幾萬(wàn)塊?2 u2 _& X1 ~4 [/ ~3 _
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值得么?
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作者: 宇宙超光速膨脹    時(shí)間: 2021-9-21 21:28
lz你是好人
作者: 遠(yuǎn)祥    時(shí)間: 2021-9-22 23:52
領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的有道理,萬(wàn)事以領(lǐng)導(dǎo)為主!
作者: 長(zhǎng)橋臥波    時(shí)間: 2021-9-29 08:46
尹志春 發(fā)表于 2021-9-15 22:43
9 B# h3 n' C/ m2 H8 k1 i. S6 S  k3 o你小子太年輕,你認(rèn)真教 新人,這對(duì)公司百害無(wú)一益。老板好不容易招進(jìn)來(lái)的工人,你教會(huì)他,他就會(huì)要求加工 ...

* F* M- e! L. u$ G9 b你們老板算是可以的了,胡蘿卜是健康食品,凡是大眾不愛(ài)吃的,大部分都是營(yíng)養(yǎng)豐富,三低的健康食品。
6 j8 Z/ n* @# F$ C5 ~& n$ K我九五年剛來(lái)深圳,在一個(gè)老鄉(xiāng)的一家香港老板玩具廠里面吃的第一頓飯,是用綠豆加鹽煮出來(lái)當(dāng)菜吃,沒(méi)有一點(diǎn)油。在那一刻,我深深的體會(huì)“剝削”這兩個(gè)字的真正含義。
9 M6 d; ^3 w' d, X
作者: 暗影之星    時(shí)間: 2021-9-29 16:57
兼?zhèn)鋬煞N能力的領(lǐng)導(dǎo)才能跟3 |9 T9 K  \" r& {6 O+ s
1、有愿景6 i. Z% {1 ?7 K- W1 G- d/ P
2、能容人
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你這個(gè)領(lǐng)導(dǎo)格局太小。+ H/ o# B" y: B  Q- ^
為什么很多老板做到一定程度就做不上去了?為什么很多做起來(lái)的后來(lái)都不行了?和格局有關(guān)。& i3 s9 q; w2 L$ X5 @. _
到一定程度就和老板的格局有關(guān),其他都沒(méi)關(guān)系了。7 J0 j! D6 c* t5 d" I

+ l: P+ P2 ?" Z% W) V8 Y- @# \要能容人,你這種老板。9 `0 g6 k: A% I/ `% g2 z: j/ O1 T4 V  J

作者: z424385518    時(shí)間: 2021-10-9 09:04
都是啥呀?
作者: 追夢(mèng)馬蟻    時(shí)間: 2021-10-13 13:35
樓主非標(biāo)兩年就這么牛逼了




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