国产精品乱码一区-性开放网站-少妇又紧又爽视频-西西大胆午夜人体视频-国产极品一区-欧美成人tv-四虎av在线-国产无遮挡无码视频免费软件-中文字幕亚洲乱码熟女一区二区-日产精品一区二区三区在线观看-亚洲国产亚综合在线区-五月婷婷综合色-亚洲日本视频在线观看-97精品人人妻人人-久久久久久一区二区三区四区别墅-www.免费av-波多野结衣绝顶大高潮-日本在线a一区视频高清视频-强美女免费网站在线视频-亚洲永久免费

機械社區

標題: 任職快2年還沒接到獨立項目,心態快崩。。。 [打印本頁]

作者: dogg    時間: 2020-10-28 15:35
標題: 任職快2年還沒接到獨立項目,心態快崩。。。
樓主17年畢業,19年到這家公司做非標自動化,19年一年時間主要工作就是接手別人設計完后或者做些小改造,有時候覺得自己不像是搞設計的,像是搞售后的。! R1 P& @0 ]4 K; s
+ V. R2 C" p! O% E$ R3 V
我本來是認為第一年是讓自己熟悉各種機臺和設計基礎的,工藝流程(本身我自己第一年就在面板行業做設備維護,所以懂),所以第一年加班跑現場我都能接受,自認為是比另外兩個新人熟悉和能力上升更快。
3 H; i9 y) f; f' a) K0 s
- F8 b; a) f" I% {. j今年年初小設備,小改造(主管說我們以后不會接改造了。。。),有些因為業務上沒談成,中途中止(感覺自己運氣好差呀)。這次9月份被安排跟一個機臺,去了外地,什么入場手續雜七雜八要自己搞,雖然有售后(公司模式就這樣)。在外地待了兩個月(這個太致命了),居然一個都沒有,接下來肯定又要被派去擦屁股去了。9 j  [3 t  C- c! @& o: a

! E! s6 N$ f+ L' K- ?同期的兩個新人在這兩個月把新項目分了好多,我真的是心態崩了,來這公司擦屁股一直擦,好多類型機臺,到現在都沒有一個獨立項目,而另外兩個來比我時間長,跟機臺也就跟過兩三臺,今年都接到案子(雖然還在設計階段),公司10月份走了些老人,本以為我上位的機會來了,不過自從我從外地回來,什么都沒有了。" W  x8 k' m3 g/ a
6 H: m' t: F0 J% B; ^) z
對于想做非標設計的我來說,沒項目經歷真的是賊難受,我該怎么辦?我又不敢和領導反饋。。。$ g9 o* y0 ~% {6 F  k9 m( n9 Y. U* R

! I3 C: U" j5 X2 I
* `+ s6 m3 D( d6 Q, X
作者: sodiisga    時間: 2020-10-28 16:10
跳槽走人
作者: qq252011149    時間: 2020-10-28 16:29
錢到位嘛?到位就忍著,不到位就過了年等疫情穩定了找找合i適的下家。話說,你經常跑外,人脈積累多了,其實比純搞設計有生命力。
作者: fanny0702    時間: 2020-10-28 16:30
今天公司來了一位1972年生人,面試完了之后主管給出的工資是試用期6K,轉正后8K。哎,這樣的工資如果他能接受的話,說明能力有限,在這個年紀還想往高處跳或者想再有所提升,恐怕有點難了
作者: 3983596    時間: 2020-10-28 16:31
機械設計是個長跑過程,先跑200米不算什么,萬里長征才第一步,不急的,干和學以及吸收提高并行,只追求接觸高端,基礎不行也白搭,遲早露怯,建議以請教的方式跟主管領導溝通匯報下自己的想法,也看看領導的想法,至于跳槽的想法不可取,這種情況沉不住氣就跳,豈不一生都在跳
作者: 520zjwtcabc    時間: 2020-10-28 16:39
      你應該和領導先溝通,真的,不要動不動就跳槽。跳槽是最后的無奈選擇,溝通才是正道。   
5 q5 c: M1 @* r+ V& w$ ]      我前幾年覺得工資低,我就直接打申請說生活太難了,申請加薪。加不加是老板的事情,但是我如果連提都不提是不是太窩囊了一點。當然最后還是加了,只是加的有限而已。
作者: 潺潺后溪    時間: 2020-10-28 16:40
跟領導反饋還是必要的,可以不直說,至少要想辦法側面提一下,揣摩一下到底是確實沒有機會,還是領導就不想給你安排案子。
作者: dogg    時間: 2020-10-28 17:00
fanny0702 發表于 2020-10-28 16:30
, J  T% l' }% m: b2 p今天公司來了一位1972年生人,面試完了之后主管給出的工資是試用期6K,轉正后8K。哎,這樣的工資如果他能接 ...
3 Z8 g0 B( @9 y) ]& E  F
我94年的,我確實著急了。。( }9 ]& z4 R; g* }4 B7 j6 a2 u. n

作者: dogg    時間: 2020-10-28 17:01
qq252011149 發表于 2020-10-28 16:29" \2 K( d3 H- o5 ], u1 A1 `; Z
錢到位嘛?到位就忍著,不到位就過了年等疫情穩定了找找合i適的下家。話說,你經常跑外,人脈積累多了,其 ...
9 R' d+ }% o1 _. f7 j8 [2 z4 X) c8 w
人脈這東西很玄乎' K4 t" D, c4 h# U* [8 z1 b" C

作者: dogg    時間: 2020-10-28 17:02
3983596 發表于 2020-10-28 16:31/ Q3 I6 U! L2 k3 N8 }& a
機械設計是個長跑過程,先跑200米不算什么,萬里長征才第一步,不急的,干和學以及吸收提高并行,只追求接 ...
% C' x  p; f: R- ?4 |3 Q  R2 H
我和其他部門有聊到我現在好需要做獨立項目,還是得找機會和領導溝通一下,跳槽除非是職業發展需要我才會跳8 h0 P$ x- _$ `4 g4 ?; P3 J$ H

作者: dogg    時間: 2020-10-28 17:04
潺潺后溪 發表于 2020-10-28 16:400 Z0 S5 e8 ~3 C$ a+ W
跟領導反饋還是必要的,可以不直說,至少要想辦法側面提一下,揣摩一下到底是確實沒有機會,還是領導就不想 ...
. k" A, a( ?# m7 Q
對,我會找領導溝通,我就怕我想太多,容易網壞的方面的想,主要這些后續擦屁股都是出省我真的很不情愿。。。7 ?7 F( r& j4 d1 F! h% Q

作者: 追夢馬蟻    時間: 2020-10-28 18:27
來我們公司吧,我們公司不管那個,只要不是純新都會給項目做,我才來一年多都做第二個項目了   500多萬,
作者: hxglty    時間: 2020-10-28 18:31
我是想著怎么摸魚,看來境界不一樣了,沒有你們年輕人的激情了
作者: Max107    時間: 2020-10-28 19:49
看你跟領導關系怎么樣了,很多事情都可以溝通的
作者: 韓寒11    時間: 2020-10-28 20:37
為什么不敢跟領導反饋,自己有想法就要讓領導知道,人家知道后才會安排你的工作
作者: 未來第一站    時間: 2020-10-28 21:12
fanny0702 發表于 2020-10-28 16:30$ o3 q$ X9 Z# y2 }4 ^* ?1 h( t9 U
今天公司來了一位1972年生人,面試完了之后主管給出的工資是試用期6K,轉正后8K。哎,這樣的工資如果他能接 ...

, L9 f, k) Y8 E不要輕易評價一個你不了解的人。
- y* y6 z' U5 z+ a3 }
作者: shentu    時間: 2020-10-28 22:57
敢曬幾張你出的圖紙嗎,挑你認為有點難度的,我評估評估有沒有能力獨擋一面。。
作者: 曉昀    時間: 2020-10-28 23:50
給別人擦*,也是鍛煉能力的時候,你把他遺留的問題搞明白了嗎?能解決嗎?能把他遺留的問題都解決了,大家也會另眼相看哦。
作者: sgxap666    時間: 2020-10-29 08:10
hxglty 發表于 2020-10-28 18:31
( s$ {+ a* I6 R% @3 C$ D我是想著怎么摸魚,看來境界不一樣了,沒有你們年輕人的激情了
9 C  F" `7 M. y5 g  @+ Q) Q% E
  當然摸魚的前提是能把公司交待的活干出來% V1 I( }9 P  ]/ T  T- H

作者: zyk566515    時間: 2020-10-29 08:20
不要氣餒,把整個流程都搞熟悉了,做好本職的工作同時,做好職業拓展,三年一個坎兒。
作者: ygang86    時間: 2020-10-29 08:50
不行就換吧
作者: wn464574401    時間: 2020-10-29 08:51
為什么不敢反饋?領導能吃了你?離開這個公司活不下去了?
作者: ygang86    時間: 2020-10-29 08:58
fanny0702 發表于 2020-10-28 16:30
4 g: [3 p) X/ m' t' L' H% w, ]今天公司來了一位1972年生人,面試完了之后主管給出的工資是試用期6K,轉正后8K。哎,這樣的工資如果他能接 ...
$ k! L# I0 {% i3 O* y
85后  和那個人一樣的薪資  一樣的覺得很無力
0 }& R1 K' m. E+ E: z9 Z
: T* U& T3 }5 Y+ v8 L
作者: LHCA2020    時間: 2020-10-29 10:02
fanny0702 發表于 2020-10-28 16:30
2 R) h' e4 W' ^# d2 K- g% ]) c* N今天公司來了一位1972年生人,面試完了之后主管給出的工資是試用期6K,轉正后8K。哎,這樣的工資如果他能接 ...

4 I% e8 g7 o. t4 h0 y0 M可能只是他對畫圖軟件不熟悉,不一定對設計不熟悉8 E" ^6 N2 N3 B$ N. r5 S* U2 s

作者: 火力不夠    時間: 2020-10-29 10:39
擦屁股有什么不好的,能屁股擦好了,才能避免以后的大坑
作者: 我是兔兔啊    時間: 2020-10-29 20:57
問一下,你有自己的職業規劃嗎?有嗎?沒有吧。有的話就不這么糾結了。沒有的話年輕怕啥,找領導談,不行就撤。先搞清楚自己想要啥
作者: 遠祥    時間: 2020-10-29 21:14
領導就喜歡有擔當的人,樓主應該主動跟領導要工作任務!
作者: 小小農民工    時間: 2020-10-30 09:27
加油
作者: 向宏    時間: 2020-10-31 10:11
擦屁股的事情一般都要全能的人去的,說明你是能手呀,怎么還崩潰?
作者: dogg    時間: 2020-11-2 08:11
向宏 發表于 2020-10-31 10:11
1 i) Y9 u  u  M4 H: L) X& G1 M* y' q擦屁股的事情一般都要全能的人去的,說明你是能手呀,怎么還崩潰?
3 ]: v) G" s6 Q+ v" z: N$ t9 }
我想做整機項目提高我整體項目的規劃能力
作者: Sean2020    時間: 2020-11-2 08:46
我感覺可以找領導談談,至少側面了解一下是什么原因和隱情。是不是和領導沒打好關系呢?還是其他的問題。
作者: 姚創界    時間: 2020-11-2 11:43
急啥。獨立做了項目又能咋的。一樣的?,F在做接觸實際的項目。 之后獨立做項目豈不更好
作者: 僵尸號    時間: 2020-11-2 12:44
兩年經驗可以獨擋一面嗎?
作者: 走江湖    時間: 2020-11-2 14:39
ygang86 發表于 2020-10-29 08:58
+ Z; s& p' j) k% Q" [- b7 s85后  和那個人一樣的薪資  一樣的覺得很無力

' {2 F7 V) W- d; m8 Z6 Z如果小城市有8000 早回去了
7 |8 D8 D. D! t% j
作者: yc1990717120    時間: 2020-11-2 16:15
樓主好:' b: F8 h: T5 N* H2 L% a* \' F
      覺得沒啥奔頭的話,找好下家就跳,沒著落的話還是先忍忍。% T: s) J  O! R& o  `, D! f' P* J
      至于說跟老板談,你先觀察下老板性格,有點把握再去吧。非標行業的老板,怪種比較多,不要話沒談攏,還惹一身騷。
. J2 g9 H) M- J      不過隨時都要有學習意識。機電液氣,PLC、單片機、嵌入式總要有兩個拿手,其余也能掌握的地步。
/ Q7 d; Q/ A3 d! [      你說呢! Q" u9 v4 W0 e6 f! N' j; v
      
作者: 嘉興KS    時間: 2020-11-3 15:42
不錯了,我進公司,當了5年的小弟,擦了1年多的P股,去年才當的項目經理,好好干小伙子
作者: 機械學生魯班    時間: 2020-11-3 17:00
建議總結一下自己工作中是否還有些不足。或者老板感覺讓你做售后他比較踏實。
作者: 凱思特    時間: 2020-11-4 07:40
可轉銷售,銷售是第二青春
作者: wugehaoniu    時間: 2020-11-4 08:21
直接面對,該溝通就溝通.找找原因吧




歡迎光臨 機械社區 (http://m.whclglass.com.cn/) Powered by Discuz! X3.5