隨著人口下降、人力成本上漲，機器人成了產業重構的核心。當機器人成為產業升級或變革的重要工具，當機器人可以替代更多的勞動力，當機器人擁有記憶、學習等一系列智慧，它將是人類的得力幫手還是最大的競爭者呢？

隨著人口下降、人力成本上漲，機器人成了產業重構的核心。當機器人成為產業升級或變革的重要工具，當機器人可以替代更多的勞動力，當機器人擁有記憶、學習等一系列智慧，它將是人類的得力幫手還是最大的競爭者呢？中科匯聯總裁游世學解析機器人時代的到來，“未來已悄然到來，我們都將面臨連接機器人的時代?！?/b>

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據《國家統計局》統計數據表示，現有80后2.28億，90后1.74億（比80后少23%），00后1.47億（比90后少16%）。

中國制造業勞動力成本趨勢

北京市歷年平均工資增長趨勢

成本的上漲，人口的下降，已經成為整個中國發展和供應中一個重要的痛點。

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今天的企業，它的發展、脈絡，在人口紅利消失之后，即將面臨一個無人可用的時代。如何去深化改革，如何去解決供給側？必須重新思考生機和轉型之路。

中國是銷售和生產大發展的一個國家，但是它在服務和研發上面，它是弱小的，或者說發展的投入、產出都是一個極低的國家。從專家系統到神經網絡，人工智能經過60年的發展，人工智能新時代，今天與昨天的人工智能有何不同？

三月份，AlphaGo和李世石做圍棋的對戰，四比一，人類輸了。從人類的不相信到全球化恐慌，人類為什么會慘??？

今天的人工智能，它的技術發展和演進，從傳統的專家系統到現在的神經網絡。Google首席科學家通過對人腦神經元的研究以及認知科學的研究，采用深度神經網絡技術模型，實現人工智能算法與模型新的革命。

今天的人工智能，實際上是通過對人腦的認知、仿生的研究，重新從下到上看待數據和信息里面如何產生知識和智慧。這種今天的模式和方法是從下到上的模式，產生了完全不一樣的像AlphaGo和類似的人工智能的技術，它是新的生產力。和互聯網+不一樣，人工智能是新的生產力，會替代老年勞動者和體力勞動者，這是一個必然出現的時代。

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人工智能能為我們做什么？

從虛擬機器人到硬件機器人，從工業機器人、服務機器人到特種機器人，人工智能能為我們做什么？

BBC：366個職業被機器人替代的風險評估

職業替代風險率

2014年呼叫中心座席增長21.3%

2014年勞動力人口減少371萬人

呼叫中心年平均離職率40%~100%

呼奴，呼叫中心的奴隸，工作單調重復、環境擁擠嘈雜、精神壓力大、沒有晉升空間、薪酬少......解放呼奴，交給機器去干。

信息傳過來，機器做回答；如果機器回答不了，會轉到人工座席；如果人工座席解決不了，會轉到專一座席。在這個過程中，可以發現最重要的地方是當人解決了之后，它會記到知識庫，下次機器就可以解決。不斷的進步和循環，讓機器變得越來越聰明，來替代人。

機器必須聽得懂人的話，自然語言處理比AlphaGo更難。

在語音識別，我們的耳朵、大腦，通過文字、字符和字符的語義的理解，去理解它，產生回答之后，通過嘴巴說出來，形成語音合成。在語義的處理和模型的理解上面，已經不單單是以前搜索的模型。全新的來自語義的處理，語義的理解以及深度學習的模型。

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如何去看待今天的智能？它是有智慧嗎？它有我們人類的思想和智慧嗎？在未來的發展過程中，人工智能和人類又是什么樣的關系？

我們的這個世界，是陰和陽。假如說人類是陽，機器人才是陰。機器人有實體和虛擬，人類的肉體和芯片必將會聯在一起，所以這個世界必將會形成一個真正的平行宇宙，機器的智慧和人類的智慧會并駕齊驅，而且機器會有機器的智慧，機器會超過人的智慧。

那問題就出來了，機器會統治人類。

機器的發展，和整個人工智能發展會經歷三個階段：

第一階段，現在發生的一個時間，到2025都是一個機器奴隸階段，它就是人類的一個工具；

第二階段，隨著整個技術的發展，2025到2045的二十年間，人和機器是一個共生階段；

第三階段，超人階段，預計有兩種結局，一種結局是機器控制人，被少數人所利用，另外一種結局是因為人和機器，人腦和機器腦會連在一起，人類將會永生，你將長生不老。

未來三年，智能重構將會是熱門話題。當機器人進到每一個企業、家庭中，它會改變人力資源的結構。同時，生產和制造、經營和管理、工業和流程，都會發生大的變革和變化，去重構產業。如果一個企業不這么做，成本可能會很高。

因此，我們需要重新去看待機器人是生產力，是國家的核心競爭力。人機協作，智能重構世界會更美好，人工智能會帶來一個全新的世界。

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現在已在，未來已來，所有的變革將會帶來更多意外或驚喜。未來已來，只是尚未流行。已經不可思議，改變剛剛開始，連接機器人。

直覺那時維修工程師應該是最好的職業了吧，機器壞了總歸是要維修的。